乙公司2011年年末“预计负债——产品质量保证费”科目余额为500万元,2012年发生保修费150万元,当年实现销售收入40 000万元,乙公司按照销售收入的0.5%预提产品售后保修费用。假设按照税法规定,企业发生的产品质量保证费用应当在该项费用实际发生时计入到企业的应纳税所得额中。则乙公司该项预计负债2012年12月31日的计税基础为( )万元。
A.550
B.0C.350D.200
试卷相关题目
- 1A公司2011年当期确认应支付的职工工资及其他薪金性质支出共计6 000万元,尚未支付。按照税法规定的计税工资标准可以于当期扣除的部分为4 400万元。2011年12月31日应付职工薪酬的产生的暂时性差异为( )万元。
A.6 000
B.4 400
C.0D.1 600
开始考试点击查看答案 - 22010年1月1日,甲公司自证券市场购入当日发行的一项3年期、票面金额1 000万元,票面年利率5%、到期还本付息的国债,实际支付价款1 022.35万元,不考虑相关费用,实际年利率为4%,到期日为2012年12月31日。甲公司将该国债作为持有至到期投资核算。税法规定,国债利息收入免交所得税。2010年12月31日该国债产生的暂时性差异为( )万元。
A.40.89
B.63.24
C.13.24
D.0
开始考试点击查看答案 - 3甲公司2011年1月1日持有一项交易性金融资产,取得成本为300万元,2011年12月31日公允价值为500万元。假定甲公司适用的所得税税率为25%,则下列说法中正确的是( )。
A.产生应纳税暂时性差异200万元
B.产生可抵扣暂时性差异200万元
C.应确认递延所得税资产50万元
D.不应确认递延所得税负债
开始考试点击查看答案 - 4长江公司当期为研发新技术发生研究开发支出计500万元,其中研究阶段支出100万元,开发阶段不符合资本化条件的支出120万元,开发阶段符合资本化条件的支出280万元。假定新技术已经达到预定用途,当期摊销10万元。税法规定企业为开发新技术、新产品、新工艺发生的研究开发费用,未形成无形资产计入当期损益的,在按照规定据实扣除的基础上,按照研究开发费用的50%加计扣除;形成无形资产的,按照无形资产成本的150%摊销。长江公司当期期末无形资产形成的可抵扣暂时性差异为( )万元。
A.0
B.135
C.270
D.405
开始考试点击查看答案 - 5A公司2011年1月20日取得一项无形资产,取得成本为500万元,确认为使用寿命不确定的无形资产,税法规定对于该无形资产按10年、采用直线法摊销,预计净残值为0。2011年12月31日该无形资产的可收回金额为400万元,则该无形资产形成的暂时性差异为( )。
A.0
B.应纳税暂时性差异50万元
C.可抵扣暂时性差异50万元
D.应纳税暂时性差异100万元
开始考试点击查看答案 - 6甲公司本期营业外支出中有因未按照税法规定缴纳税金,需缴纳的滞纳金200万元;因违反与乙公司的合同规定需支付的违约金120万元;因为丙公司提供担保,现在丙公司无法还款,预计发生的担保支出300万元;款项都尚未支付。不考虑其他因素,则负债的计税基础为( )万元。
A.200
B.500
C.320
D.0
开始考试点击查看答案 - 7某企业2011年发生广告费支出2 000万元,已支付给广告公司。税法规定,企业发生的广告费、业务宣传费不超过当年销售收入15%的部分允许税前扣除,超过部分允许结转以后年度税前扣除。该企业2011年营业收入为10 000万元,适用的所得税税率为25%。则因该事项企业应当确认的递延所得税资产是( )万元。
A.500
B.125
C.375
D.0
开始考试点击查看答案 - 8甲公司2011年1月1日坏账准备余额为200万元。2011年坏账准备借方发生额为40万元,贷方发生额为100万元。甲公司适用的所得税税率为25%,税法规定对于企业计提的减值准备在资产未发生实质性损失前不允许从税前扣除。2011年12月31日因坏账准备确认的递延所得税资产发生额为( )万元。
A.15
B.65
C.25
D.10
开始考试点击查看答案 - 9长江公司2011年l2月20日,收到大海公司预付的货款500万元,商品尚未发出。但按税法规定,该预收款项应计入2011年的应纳税所得额。2011年12月31日该项预收账款的计税基础为( )万元。
A.1 000
B.500
C.200
D.0
开始考试点击查看答案 - 102010年11月25日,B公司董事会批准了一项股份支付协议。协议规定,2011年1月1日,B公司授予100名中层以上管理人员每人1万份现金股票增值权激励,这些人员从2011年1月1日起必须在该公司连续服务满3年,即可自2013年12月31日起根据股价的增长幅度获得现金,该增值权应在2014年12月31日之前行使完毕。B公司2011年12月31日计算确定的应付职工薪酬的余额为300万元,按税法规定,实际支付时可计入应纳税所得额。2011年12月31日,该应付职工薪酬的计税基础为( )万元。
A.300
B.0C.150D.-300
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