公司经理的经营水平和经营能力要接受

试卷相关题目

• 1股份有限公司的经理机构是

  A.股东大会的辅助机构

  B.经营决策机构

  C.公司权力机构

  D.经营管理机构

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• 2国有独资公司的合并、分立、解散、增加或者减少注册资本等事项由 决定。

  A.董事会

  B.国有资产监督管理机构

  C.监事会

  D.企业职工代表大会

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• 3下列不属于应交由有限责任公司股东会特别决议的事项是(

  A.修改公司章程

  B.增加或者减少注册资本

  C.公司的合并、分立

  D.修改公司投资计划

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• 4根据《公司法》，自然人作为股份有限公司的发起人股东，必须具有

  A.完全行为能力

  B.特定行为能力

  C.限制行为能力

  D.中国国籍

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• 5董事会决议的表决实行的原则是

  A.“一人一票”原则和多数通过原则

  B.“一股一权”原则和多数通过原则

  C.资本多数决原则和多数通过原则

  D.资本多数决原则和董事数额多数决原则

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• 6关于国有独资公司监事会的说法，正确的是

  A.监事会成员不得少于3人

  B.监事会中的职工代表为兼职监事

  C.监事会中的职工代表由国有资产监督管理机构委派

  D.监事会主席由监事会中半数以上监事选举产生

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• 7某企业通过年薪制、薪金与奖金相结合和股票期权等形式来激励员工，这种激励属于

  A.报酬激励

  B.声誉激励

  C.实物激励

  D.市场竞争机制

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• 8关于国有独资公司董事及董事会的说法，正确的是

  A.国有独资公司的董事每届任期不得超过2年

  B.国有独资公司的董事会成员中职工代表的比例不得低于1/3

  C.国有独资公司的董事长由董事会成员选举产生

  D.国有独资公司的董事会成员由国有资产监督管理机构委派或者由公司职工代表大会选举产生

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• 9根据我国《公司法》，国有独资公司的经理由 聘任或解聘。

  A.职工大会

  B.监事会

  C.董事会

  D.国有资产监管机构

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• 10我国《公司法》规定，公司监事会中职工代表的比例不得低于

  A.五分之一

  B.四分之一

  C.三分之一

  D.二分之一

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