面试技巧分享

最近见到这样一名考生，在面试课程学习之前，她虽是工科硕士，但她的口语表达力还是不错的，但当她步入全真模拟的课堂，问题就接踵而至，每句话的开头必定用嗯开头，中间部分必定反复重复，在口头语的衬托下，她作答方面的其他问题，都显得那么逊色，早期，她并没有意识到不足，只是照常答，当被指出口头语很严重时，起初出现了心里抵触，理由是她没有口语问题，平时大家都夸她表达力流畅，任谁说话都要一边想一边说，对于老师给予的纠正方法，并没有积极践行，频频发生此问题，那么问题来了，沉浸在过去的夸奖，是不利于她的成长的。这也正是我要与大家分享的案例，看似小事情实则不小。

第一， 这位同学，心里还沉浸在自己很自信，很优秀，不会有问题的观念里。

第二， 她认为，口头语，都是正常表现，平时说话大家都是一边想一边说。

第三， 心态上不够端正，不能认识到，老师点出的问题并不是否认她，而是指出不足。

这位同学为什么会出现这样的问题呢，原因很简单，她缺乏经验，很紧张，应场能力弱，虽然是80后，但考场中不够沉稳，缺乏有效的自我管理能力，对于指导的方法，并没有很好实践，略显自负，这与一位公职人员应具备的最基本要求是缺乏匹配度的。

为什么这样说呢，理由是很明显。

首先，考场内，最基本的是，口齿清晰，语言流畅，没有过多的口头语。

其次，沉稳冷静，自然大方，举止得体，态度谦虚诚恳。

再次，良好应变能力，应场能力，否则工作中存在遇事慌张的可能性。

最后，作为考生，基本的表达都不顺畅，内容自然没人在意。

所以，看似一件很不起眼的小事，平时大家都有的小毛病，进了公职面试的考场，不再是小事，单位要招录的是各方面能力素养优秀的工作人员，如果话语表达都有问题，那么实际工作又如何开展呢，可想而知，无法让人信服，也正因为如此，后面无论内容好坏，都会给考官留下思维混乱的印象。

建议各位考生，要在平时加强练习，反复多写，多读，多背，语感是需要培养的，流畅的语言是需要反复锤炼的，希望大家能够重视这个问题，我们从点滴开始，实现质的飞跃。

以上作答内容的分享，希望可以帮到各位考生，供大家备考作为参考。