- 讲师:刘萍萍 / 谢楠
- 课时:160h
- 价格 4580 元
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一、招聘对象和报考条件
(一)招聘对象为具有国民教育系列高等院校全日制本科及以上学历的毕业生(部分岗位放宽至全日制大专学历)。
(二)下列人员不在此次公开招聘范围:
1.在公务员、事业单位工作人员招录、招聘考试过程中有作弊、违纪等行为且限考期未满的;
2.有违法犯罪行为被公安机关查处的,或立案审查尚未作出结论的;
3.受刑事处罚、行政处分尚未解除的;
4.法律、规定要求不得列入公开招聘范围的其他人员。
(三)报考条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法和法律,维护祖国统一,反对民族分裂和非法宗教活动;
3.品行端正,爱岗敬业,服从组织安排,组织纪律观念强;
4.具有岗位所需的专业或技能条件;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.年满18周岁及以上,35周岁及以下(即1984年7月31日至2001年8月15日期间出生),部分岗位放宽至40周岁及以下(1979年7月31日至2001年8月15日期间出生);
7.岗位所需要的其他具体条件。
二、招聘岗位及要求
招聘岗位详见《阿拉山口市面向社会公开招聘编制外工作人员岗位表》(见附件)。
三、招聘程序
(一)报名
1.报名时间:2019年7月31日至8月15日(北京时间,下同;节假日不休息)。笔试报名和资格审查一并进行。报名和资格审查截止时间为2019年8月15日下午20:00。
2. 报名采取现场报名和网络报名的方式。
现场报名地点:
阿拉山口市人力资源和社会保障局(阿拉山口市友好路29号阿拉山口中心C区二楼)
联系电话:0909-6999878 6992399
3. 现场报名需提交的材料。现场报名人员须持下载打印并如实填写的《阿拉山口市面向社会公开招聘编制外工作人员报名及资格审查表》一式两份(见附件,以下简称《报名及资格审查表》)、有效期内二代身份证或临时身份证原件及复印件、毕业证、学信网电子注册备案表及岗位条件要求的相关证明原件及复印件。近期蓝底免冠1寸照片4张。
4.网络报名。与现场报名提供材料一致,电子版发送至电子邮箱alskrsj@163.com。笔试前一天审核纸质版材料,审核通过的,方可参加笔试。
5.其他事项。报考人员只能选择一个岗位报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。资格审查通过后,所报岗位不能再进行改动。在招聘过程中如出现报考人员不符合招聘岗位条件,提供个人信息不实情况,一经查实即取消考试、招聘资格。
(二)笔试
1. 笔试科目答题要求:
《综合知识测试》:考试时间120分钟,满分100分。笔试试卷命制使用国家通用文字(汉字)统一命制试卷,考生一律使用汉语答题。
2. 笔试时间、地点和要求:
笔试时间、地点另行通知。
笔试时,报考人员须携带本人有效期内的二代身份证原件或临时身份证原件按时参加笔试。证件不全的,不得进入考场。
3. 笔试合格分数线的确定。笔试合格分数线根据笔试总体情况进行确定,在公布笔试成绩时一并公布。笔试成绩不合格的考生不能进入面试。
(三)面试入闱人员确定
报考人员可登录阿拉山口市政府网或通过阿拉山口零距离微信公众号查询笔试成绩。
在笔试合格分数线以上,根据填报的岗位,由高分到低分按下列原则确定面试入闱人员:招聘的岗位,按照1:3的比例确定;笔试成绩相同者占面试入闱人员名额,笔试成绩相同且同为最后一名者,一同入闱面试;如有放弃者,按照笔试成绩依次递补;达不到规定入闱面试比例的,按实际人数确定面试入闱人员。
(四)面试
1.面试以结构化面试为主。满分为100分,面试合格分数线为60分。面试成绩当场公布。
2.考生须携带有效期内的二代身份证或临时身份证原件,缺少上述证件,不得参加面试。面试考生,在正式面试开始前30分钟必须到指定的候考地点集中。面试正式开始后到达候考地点的考生,一律取消面试资格。
3.总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。总成绩相同者,取笔试成绩高者进入体检环节。
4.面试时间、地点另行通知。
(五)体检
根据总成绩由高分到低分排名,按招聘职位人数1︰1的比例确定参加体检的人员。体检项目和标准参照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检通用标准(试行)》执行。考生对体检结果有疑问,经批准,可在指定医院复查。复查只能进行一次。体检及复查费用由考生自行承担。
体检不合格者不予聘用。出现职位空缺时,可从报考本职位面试考生中按照总成绩排序由高到低递补。
体检时间、地点另行通知。
(六)公示
在考试、体检全部合格人员中根据岗位招聘人数确定拟聘用人员在阿拉山口市政府网站上进行公示,公示期限为7天。
(七)聘用
公示无异议的拟聘用人员,按程序办理聘用相关手续。
四、工资待遇与管理
此次招聘编制外工作人员的工资福利待遇执行本地同等学历在岗新招聘事业单位管理岗人员薪酬。全日制本科学历应发9300元/月左右(含基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金等),实发7230元/月左右。
综合治理奖金、精神文明奖金和取暖费参照本单位在职人员标准发放。
㈠此次招聘的工作人员一律实行聘用制,由招聘单位与新招聘人员签订劳动合同,聘期3年。合同期满考核合格的根据工作需要可以续聘,不再续聘的终止聘用关系。
㈡聘期内,新招聘的工作人员须进行年度考核,考核不合格者可按合同约定解除聘用关系。
五、监督及其他要求
对违反规定及弄虚作假的报考人员,取消其考试资格;已被聘用的,取消其聘用资格。
六、其他事项
本《公告》确定的时间、地点因特殊情况发生变化的,另行通知。
本《公告》由阿拉山口市人事工作领导小组办公室负责解释。
咨询电话:0909-6999878
责编:荣秀
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