政治论文：直面环境挑战,做好基层政治工作

 环境是基层广大官兵生存和发展的必要条件，开展政治工作的重要依托，影响成长进步的重要因素。由于环境构成要素的多样性，决定了环境对基层政治工作带来挑战。例如，好莱坞影片在为大众提供精神享受之时也灌输着美国主导的意识形态。在基层政治工作的实践中，要全面分析环境影响，主动适应和优化环境，努力改造环境。"做好新时期的思想政治工作，必须从国际和国内、历史和现实的角度，深刻分析新形势下对广大于部群众的思想活动发生作用的客观环境及基本特点，正确审视和解决那些影响干部群众思想活动的重大理论问题和实际问题"。例如，"南京路上好八连"刚进驻上海南京路的时候，"十里洋场"到处纸醉金迷，有人断言解放军："红着进来，黑着出去。"但是，八连靠着强有力的思想政治工作，几十年过去了，艰苦奋斗，一尘不染。因此，做好基层思想政治工作必须直面环境挑战，发挥能动作用。

　　1 营造健康向上的舆论环境

　　军队也不是生活在真空中，它和社会也有着千丝万缕的联系，随着信息化社会的到来，社会组织和社会生活方式日趋多样化，飞速发展、纷繁复杂的客观世界同样对官兵的思想、学习、生活方式产生了很大影响，作为一名军人，要积极参与社会生活，接受社会信息，进一步形成有利于干事业的正确舆论导向，形成比学赶帮的群体效应。引导官兵树立正确的理想信念和强大的精神支柱，始终保持政治上的坚定和思想道德上的纯洁。办好基层网站，占领网络阵地，用主旋律来吸引官兵，提高基层政治工作的渗透力和影响力。对于多元信息和不良信息，要通过提前在思想上打预防针的办法，提高官兵的鉴别能力并进行必要的技术管控。

　　坚持以广大官兵根本利益和基本态度检验工作成效，以官兵评判标准和受益多少来衡量工作业绩要细心体察官兵愿望和利益要求的新变化，把提倡奉献精神与关心官兵权益结合起来，保持和发扬优良传统，密切联系群众，使每个官兵政治上的民主权、经济上的监督权、军事上的建议权得以充分发挥，营造和谐、民主、团结的军营环境。始终做到常了解基层官兵实情，及时听取官兵的意见建议，凝聚起官兵的集体智慧，创造性地完成好上级赋予的各项任务。新形势下，官兵的民主意识普遍增强，对官兵的民主需要不能以距离的远与近、工作表现的好与坏，个人感情的深与浅来取舍。要让官兵感受到组织上时时都在维护和实现自己的合法权益。经常了解掌握官兵的民主需求，对官兵关注的热点敏感问题，要扩大他们的知情权，认真对待提出的意见建议，及时反馈，自觉接受监督。坚持科学的管兵带兵理念。必须依据法规制度来规范，用严格的纪律来约束，靠社会、家庭、组织"三位一体"来监督，自觉按制度办事，不搞特殊化。

　　结合官兵交往观念的变化，加强思想政治工作，培养官兵良好的交往动机和交往能力，鼓励官兵开展积极、健康、正常的交往，进一步巩固发展团结友爱和谐纯洁的内部关系。反对庸俗关系学，特别是在涉及官兵切身利益的学技术、选改士官、考学提干等问题上，坚持阳光操作，加强监督，提升官兵满意度。

　　2 营造争先创优的成才环境

　　必须围绕打赢未来信息化条件下局部战争这一目标，坚持科学领导，深挖官兵的创造潜能。尊重官兵的主体地位，激发官兵的创造潜能。充分发挥专业技术能手的示范、辐射、带动作用，采取以兵带兵、以强带弱的方法进行"帮带训练"，彼此之间取长补短、相互促进。扎实做好"补短板"与"打基础"的工作。坚持正确的用人导向，以对事业负责的精神，选对事业负责的人。要着眼实战从难从严摔打部队，敢于把拔尖人才放在重要岗位锻炼，突出应急处置能力的训练培养。

　　良好的竞争环境能促使人才脱颖而出。军人为打赢，战场无亚军。这种激励环境的营造有利于培养官兵奋勇争先的精神。战争年代各部队摆擂台、挑应战，广大官兵写请战书、立生死状，喊出了为人民立功最光荣，谁英雄谁好汉，战场上比比看等口号，涌现出数不清的战斗模范、杀敌英雄。和平时期，全军部队广泛开展各种形式的比武竞赛活动，例如全军开展的争当爱军精武标兵、学习成才标兵活动，为广大官兵成才提供了良好的激励环境。

　　3 营造拴心留人的文化环境

　　通过环境熏陶，发挥潜移默化的作用。管理学中的雷尼尔效应广为人知。从"雷尼尔效应"来看，美丽景色也是一种无形财富，它对于吸引和留住人才也能起到一定的作用。军队也许没有很高的薪酬，但可用"美丽景色"留住人才，这里的"美丽景色"就是军队所独有的军营文化。围绕使命任务和作战训练实践，反复提炼最能代表部队战斗风采、战斗精神和战斗作风的文化精髓，通过歌曲传唱和仪式教育等，充分发挥文化的战斗功能，遇有作战训练任务，随时点燃官兵战斗豪情和训练激情。在营区主题文化建设上，应该着力把每个单位的历史底蕴和地域特色两个因素有机地融合进去，从而形成本单位独特的文化魅力，不断激发官兵的集体荣誉感和自豪感，促使官兵更加爱团队、爱驻地。

　　以官兵的情感需求为牵引，用真心对待官兵，用真情感动官兵，做到严中有情、情谊相融，把人文关怀凸显在部队建设之中，努力构建感情融洽、关系顺畅、充满生机的和谐军营。针对官兵遇到困难、面临挫折、或遭受批评时思想波动大、易出现问题等情况，要以解决他们的情感需求为突破口，及时摸清他们的真实想法，认真分析研究，区别对待处理。