海归遭遇“最难就业季” 求职不顺压力倍增

来源：长理培训发布时间：2020-01-06 16:45:22

　　随着“海归”群体越来越庞大，前些年被企业看作“香饽饽”的海外留学回国人员，如今也加入到了近700万大学毕业生的求职队伍里，面临着“最难就业季”的压力。在昨日(23日)市(西安)人才中心举办的“西安部分重点单位与留学回国人员交流恳谈会”上，一位“海归”就袒露心声：“我有时都不太愿意跟别人说自己是‘海归’，怕别人问工作的事。”

　　“海归”就业也困难

　　在人们印象中，“海归”意味着受到过良好的教育、有着开阔的眼界、掌握着先进的技术，若回国工作，应该是用人单位抢着要的吃香人才。而在出国或去香港、澳门读书前，留学人员也大多抱着这样美好的愿景，但随着越来越多的海外留学人员回国，加入到应、往届毕业生求职的队伍中，留学生们逐渐发现，留学的经历似乎“越来越不值钱了”。

　　西安市人才服务中心的负责人日前向记者表示，如今“海归”在就业上也面临着一些困难，比如专业对口就业难度大、海外回国择业的渠道不通畅等，在这些因素的影响下，不少“海归”都变成了“海待”。

　　昨天(23日)的交流恳谈会就是为了给“海归”们提供就业、择业的机会而举办的，邀请了32家西安市的重点单位，涉及国有、事业、外资、合资、民营等各个类型，包括航空、机械制造、电子、能源、材料等16个行业。参加交流会的“海归”有50人，毕业于英国、美国、法国、澳大利亚等10多个国家和地区，专业涵盖经济、管理、材料等20多个，硕士以上学历者占74%。

责编：夏凡达

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