海归就业文理两重天 理工人才更受青睐2
来源：长理培训发布时间：2020-01-06 16:44:46
接下来，待出国签证、留学申请等环节都得以顺利通过后，钱茜便一门心思陷入了对留学生活的美好憧憬中，对于所读大学的教学环境甚至专业选择都不闻不问。“那时候觉得只要人过去了，学什么都无所谓。”最后还是父母反复考量，才替钱茜选择了日语专业。
直到去了日本，钱茜才发现该国的教育模式并不如自己想像中那么新鲜，一样是“上课、提问、实践、考试”。更让她难以适应的是居住环境和饮食习惯：“日本人很少用到椅子，无论吃饭还是看书都盘腿而坐，时间久了很难受的。另外，物价高得吓人，吃碗普通汤面换算成人民币都得百来块……”
留学生还不如国内名牌大学生受欢迎
在日本，若无永久居住签证，即便毕业于名牌大学的留学生，也鲜有公司愿意提供实习机会，因此毕业后，钱茜毫不犹疑地决定回国发展。
“我原以为，在长沙找工作应该不像沿海大城市那么竞争激烈，留学生的‘金字招牌’能更有优势。”可几场招聘会下来，钱茜渐渐失去这份信心，“简历投出去一大堆，不少公司也表露出意向，可问了我一通后，就是不用我。”这种“雷声大雨点小”的局面，让钱茜时常感到疑惑不解。
直到2012年7月，在一场政府部门组织的外企招聘会上，一次不甚愉快的求职经历让钱茜有了直观的感受：“留学生还不如国内名牌大学生受欢迎！”
招聘会上，钱茜一眼就看中了某中型日资公司：“提供的岗位有20多个，大部分都要求会日语。不仅上班时间稳定、月收入近万元且有五险一金，还承诺每半年都会组织员工集体旅游……”当然，这等可观的待遇、优厚的福利自然不只吸引到钱茜一人，应聘台前老早就排起了长龙。
近一个小时后，钱茜才迎来展示自己的机会。在她双手递去简历，正准备做自我介绍时，工作人员抢先问道：“你在日本留过学，那英语水平怎样？试着做个自我介绍！”好在钱茜有备而来。可等她用约5分钟时间侃侃介绍完自己，对方紧接着又提出：“再将刚才那段英文翻译成日语听听。”据钱茜告诉记者，她当时就有种“不受尊重”的感觉，但尽管如此，还是尽最大能力完成了要求。接下来，问过基本情况并登记下联系方式后，工作人员答复她：“等公司通知。”
“我不是第一次参加这类招聘会，根据以往经验，当时就知道自己肯定没聘上。”随后登场的求职者是湖南某重点大学应届毕业生，钱茜有些吃惊地发现，“工作人员对他非常热情，最后还主动给了他一张名片”。
同样是求职，为何“待遇”大不同？心有不服的钱茜上前欲问个明白，无意间发现，登记表上不少毕业于省内重点大学的求职者都被打了勾，而包括自己在内的几个留学生均没有任何标示。
“工作人员被我问得有些烦了，最终给出了答案。”钱茜至今都记忆犹新，“他跟我说：‘你们留学生以为会说几句外语就很了不起吗？真要比起来，你们还比不过国内名牌大学生，至少他们对福利待遇没你们那么高的要求，更不会动不动就跳槽——没打勾就是没戏，你也不用再等通知了’……”
类似的经历，钱茜后来又遭遇过两次。如今，她窝在长沙街头一间面积不足30平米的出租房内，最大的家什是床和衣柜，基本没有电器，而桌上堆满各种复习资料，“我已经很久没有登录QQ了，事实上，除了上网查资料，连电脑都基本不用；如果不是为买菜做饭，我甚至都不想出门”。如此深居简出，钱茜只为放手一搏：“考公务员！”
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