澳洲雇主担保移民的误区，你知道吗？

 

482签证是一个临居签证，其中的中期类别（Medium-term stream）可三年后转PR，同时也是三类雇主担保中申请条件要求最低的，雅思满足4个5，有两年以上的工作经验就可以申请。

 

这里小编再特别强调一下工作经验的问题，在学生签证期间，按照法律规定每周工作20小时是合法的，而20小时的工作是可以被计入2年工作经验的，但必须是取得提名职业要求的最低学历之后的工作经验才可以。

 

186签证全称是Employer Nomination Scheme，也就是ENS雇主提名移民签证，主要是针对悉尼、墨尔本这种大城市办理的一步到位拿PR的雇主担保签证。但是目前移民局目前对于该类别的签证审理比较严格，对于雇主的规模要求也最高。因此，对于申请人自身实力和雇主实力不是非常突出的话不建议首先考虑。

 

187签证全称是Regional Sponsored Migration Scheme visa（RSMS），针对的是偏远地区雇主担保移民，是澳洲政府专门针对偏远地区的人才引进设立的签证，允许澳洲境内的企业从海外聘请专业人才，并担保被聘用人到澳洲工作。因此，相对于186签证而言难度要小很多，基本上不需要职业评估，对雇主的要求相对较低，审核也较为简单，最关键的是，187签证也是一步到位拿PR。

 

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但是，雇主担保移民也是有一定风险存在的。

 

首先，最重要的一点就是，是不是任意一个澳洲公司都可以办雇主担保？这也是雇主担保移民的核心难点。答案肯定不是随便一个澳洲公司都可以。为什么呢？因为目前移民局对于雇主担保移民审核是十分严格的，一个优秀的雇主能最大程度地帮助申请人成功下签。

 

那么雇主要满足哪些条件？

 

主要有四点：

 

1.雇主成立时间越长越好（至少1年以上）

 

2.营业规模越大越好（至少$1 million以上）

 

3.盈利能力越强越好（必须盈利）

 

4.本地员工越多越好

 

雇主满足的条件越多，越能证明申请的真实性，从而尽快通过移民局的审核。

 

186签证下共有3个类别：临居转永居（Temporary ResidenceTransition stream）;直接申请永居（Direct Entry stream ）和劳务合同类别（Agreement stream）。

 

但是这3种类别都需要申请人的提名职业在medium-term stream职业列表上，而且直接申请永居类别还需要申请人通过职业评估。

 

而187签证下有两个类别：临居转永居（TemporaryResidence Transition stream）和直接申请永居（Direct Entry stream）。

 

前面说了187签证的难度相对于186签证来说要简单一些，基本不需要职业评估，但是187的两种类别都需要3年的相关工作经验，而且187的直接申请永居类别还要求申请人的提名需要通过区域认证机构RCB（Regional Certifying Body）的认证。

 

还有就是语言的问题，相对于独立技术移民来说，雇主担保对于申请人语言成绩的要求要低得多，只要求雅思4个5即可。但这里需要注意的是，这个的4个5是指“听说读写”四大项都需要达到5，如果某一项没有达到的话，就算其他项分数再高，总分再高也是无法通过申请的。

 

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