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2018年人力资源管理员重要考点试题及答案1 中

来源:长理培训发布时间:2018-04-12 10:17:58

 

16.劳动力供给弹性是( )变动对工资率变动的反应程度.   

A.劳动力供给   B.劳动力需求   C.劳动力供给量   D.劳动力需求量   参考答案:C   

17.劳动力供给富有弹性表示为( ).   

A.Es< 0   B.Es>0   C.Es   D.Es>l   参考答案:D   

18.对于劳动力供给量变动的百分比小于工资率变动的百分比,判断正确的是( ).   

A.Es>1   B.Es   C.Es>2   D.Es< 0   参考答案:B   

19.劳动力供给缺乏弹性表示为( ).   

A.Es< 0   B.Es>2   C.Es< 1   D.Es>1   参考答案:C   

20.对于劳动力供给量变动的百分比大于工资率变动的百分比,判断正确的是( ).   

A.Es>l   B.Es< 1   C.Es>0   D.Es< 0   参考答案:A   

21.劳动力供给的工资弹性Es表示为( ).   

A.(△S/S)/(△w/w)   B.(△w/w)/(△S/S)   C.(△w/S)/(△S/w)   D.(△S/w)/(△w/S)   参考答案:A   

22.劳动力需求的自身工资弹性Ed表示为( ).   

A.(△w/△D)/(w/D)   B.(△D/△w)/(D/w)   C.(Aw/w)/(△D/D)   D.(△D/D)/(△w/w)   参考答案:D   

23.劳动力需求的自身工资弹性是( )变动对工资率变动的反应程度.   

A.劳动力需求   B.劳动力供给   C.劳动力需求   D.劳动力供给量   参考答案:C   

24.劳动力需求富有弹性表示为( ).   

A.Ed>0   B.Ed< 0   C.Ed>l   D. Ed   参考答案:C   

25.劳动力需求缺乏弹性表示为( ).   

A.Ed>2   B.Ed< 2   C.Ed>l   D.Ed   参考答案:D   

26.对于劳动力供给量变动的百分比大于工资率变动的百分比,属于( )弹性   

A.供给有无限   B.单位供给   C.供给富有   D.供给缺乏   参考答案:C   

27.对于劳动力需求量变动的百分比小于工资率变动的百分比,判断正确的是( ).   

A.Ed>2   B.Ed   C.Ed>l   D.Ed   参考答案:D   

28.一边际产E wp用公式表示为( ).   

A.△L/△Q   B.△Q/△L   C. Q/L   D.L/Q   参考答案:B   

29.在其他生产要素不变时,对于由劳动投人的增加所引起的产童变动的第一个阶段,判断正确的是( )   

A.AP递减   B.AP递增   C.MP递减   D.MP为负值   参考答案:B   

30.AP与MP的交点为( )的最大值.   

A.总产置TP   B.平均产量AP   C.边际产量MP   D.劳动的边际产品收益MRP   参考答案:B

责编:张舵

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