- 讲师:刘萍萍 / 谢楠
- 课时:160h
- 价格 4580 元
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2010年陕西军转干考试真题--多项选择
二、多项选择题(每小题四个选项中至少有两项是符合题意。每小题1.5分,共30分)
101、经济全球化的主要表现和内容包括( )
A、金融全球化 B、贸易全球化
C、生产全球化 D、企业经营全球化
102、建设中国特色社会主义文化的重要意义包括( )
A、综合国力的重要标志
B、现代化建设的重要内容
C、凝聚和激励全国各族人民的重要力量
D、为现代化建设提供智力支持 精神动力和思想保证
103、我们所要建设的社会主义和谐社会中的"公平正义"包括( )
A、各方面的积极因素得到调动
B、社会公平和正义得到维护和实现
C、社会各方面的利益关系得到妥善协调
D、人民内部矛盾和其他社会矛盾得到正确处理
104、中国特色社会主义文化建设的根本任务是着力培育( )
A、有道德的公民 B、有纪律的公民
C、有理想的公民 D、有文化的公民
105、货币的基本职能包括( )
A、贮藏手段 B、价值尺度
C、流通手段 D、支付手段
106、劳动力商品也具有使用价值和价值,劳动力商品的价值包括( )
A、劳动者接受教育和训练所支出的费用
B、劳动者在生产中使用的生产资料的价值
C、维持劳动者本人生存所必需的生活资料的价值
D、维持劳动者家属生存所必需的生活资料的价值
107、下列属于国家公共行政管理客体的包括( )
A、经济性组织 B、社会性组织
C、政治性组织 D、新闻性组织
108、下列关于公共行政权力的表述,正确的包括( )
A、公共行政权力是一种体制内的权力
B、公共行政权力是一种公共权力
C、公共行政权力是一种政治权力
D、合理性是公共行政权力的第一要素
109、二战后,行政权力的扩展和强化导致了"行政国家现象"的出现,以行政权力的强化和行政职能的扩展为基础的政府行政活动的加强带来了一系列不良行政现象,这些不良现象主要包括( )
A、行政组织规模庞大,冗员增加
B、行政决策迟缓,行政管理效率下降
C、政府人员专业化,出现"专业人员国家"现象
D、官僚化倾向滋长,导致"程序化"行政现象出现
110、根据行政工作内宾 重要性程度、上级行政管理主体的管理水平和下级行政主体的管理能力等综合情况,可以将行政授权分为( )等方式。
A、充分授权 B、特定授权
C、复合授权 D、弹性授权
111、下列关于公文的表述,错误的包括( )
A、领导指导性文件没有试行本
B、一件公文用以与其他公文相区别的名称是主题词
C、通知不能主送同级机关
D、通告的结构通常由标题、主送机关、正文、成文日期四部分组成
112、下列表述正确的包括( )
A、销毁是指对推动留存价值或留存可能性的办毕公文所做的毁灭性处理
B、清退公文可以成批定期进行,也可不定期进行,甚至阅后随即清退
C、无论何种情况,个人都不得私自销毁公文
D、立卷的基本方法是把握公文特征,进行有效的分类、组合、编目
113、下列表述正确的包括( )
A、档案主要是从公文转化而来的,今天的档案是昨天的公文
B、承办是公文处理的中心环节
C、批办是指机关或部门领导人对来文办理提出指示性意见的决策性活动
D、机关正职因故离职时,副职领导才可能签署
114、我国宗教政策的主要内容包括( )
A、宗教信仰自由
B、国家保护一切宗教活动
C、我国宗教坚持独立自主自办的原则
D、积极引导宗教与社会主义社会相适应
115、在我国现阶段分配制度中,按照生产要素分配的依据包括( )
A、各生产要素在生产过程中都做出了贡献
B、多种所有制并存的要求
C、社会主义市场经济的要求
D、实行多种经营方式的要求
116、下列事项属于办理收文活动的包括( )
A、分办 B、拟办 C、承办 D、批办
117、下列关于公务员处分的表述,错误的包括( )
A、公务员处分的形式包括警告、记过、记大过、降职、撤职、开除六种
B、给予公务员开除处分,自公务员收到书面处分决定之日起解除其与机关的人事关系
C、公务员对机关做出的人事决定不服,可依法提出行政复议,但不能提出行政诉讼
D、对公务员解除撤职处分后,原职务自行恢复
118、公务员辞退是机关按照法定的条件与程序,在法定权限内做出的解除其同机关之间任用关系的活动。下列选项中,符合应予辞退情形的包括( )
A、公务员张某上年度考核为基本称职,本年度考核结果为不称职
B、公务员钱某不胜任办公室工作,又不愿意接受机关安排去一线从事基层执法
C、公务员赵某所在机关被撤销,赵某本人拒绝合理安排
D、公务员孙某连续旷工达25天。
119、公务员对机关所作的辞退决定不服,有权进行申诉。申诉的机关可以包括( )
A、原处理机关
B、同级公务员主管部门
C、做出人事处理机关的上一级机关
D、行政监察机关
120、下列关于公务员命令服从义务的表述,正确的包括()
A、对公务员下达的指示与命令一般应当是逐级进行的
B、对于上级超出自己职权范围发布的命令,下级没有服从的义务
C、如果公务员在执行公务时,认为上级的决定或集合有错误的,可以向上级提出改正或撤销该决定或命令的意见;上级不改变决定或命令的,公务员有权行使抵抗权,拒绝执行该决定或命令
D、如果公务员在执行公务时,认为上级的决定或命令有错误的,可以向上级提出改正或撤销该决定或命令的意见;上级不改变决定或命令的,或要求立即执行的,公务员应当执行该决定或命令,而执行的后果完全由上级负责,公务员免于承担责任
责编:文晖
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