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2013 年军转干考试公基模拟题 38

来源:长理培训发布时间:2016-05-25 23:03:49

 

项选择题

 

71.据世界旅游组织测算,旅游收入每增加 1 元,可带动相关行业增收 4.3 元;每增加

 

1 个就业岗位,可间接带动 7 个人就业。这体现的哲理是(

)。

 

 

A.事物是变化发展的

 

 

B.事物是普遍联系的

C.事物的量变引起质变

 

 

D.事物是多种多样的

72.有权就实施行政许可收取费用作出规定的规范性文件是(

)

 

A.法律和法规

 

 

B.法规和规章

 

C.行政法规和规章

 

 

D.法律和行政法规

 

73.下列选项中,没有错别字的是(

 

)

 

 

 

A.按部就班 别出心裁

不径而走

 

 

 

 

 

B.无礼漫骂 墨守成规

原形必露

 

 

 

 

 

C.提纲挈领 励精图治

入不敷出

 

 

 

 

 

D.文过饰非 仗义直言

虚无缥缈

 

 

 

 

 

74.财政赤字安全警戒线按赤字占GDP的比重衡量,它的指标值是(

)

A1.5

 

 

B2.0

 

 

C2.5

 

 

D3.0

 

 

75.蓝蓝的天空中的蓝色形成的原因是(

)

 

 

 

A.大气对太阳辐射的散射作用

 

B.大气对太阳辐射的吸收作用

C.大气对太阳辐射的反射作用

 

D.大气对地面辐射的吸收作用

76.新文化运动兴起的标志是(

)

 

 

 

 

A.严复翻译《天演论》

 

 

B.孙中山发表《民报》发刊词

C.陈独秀创办《青年》杂志

 

D.鲁迅发表《狂人日记》

77.人民解放军占领南京的时间是(

 

)

 

 

 

A1949223

 

 

B1949323

 

C1949423

 

 

D1949523

 

78.商店出售假冒伪劣产品,就职业道德规范来说,它直接违背了(

)。

 

 

 

A.诚实守信

 

B.奉献社会

 

C.爱岗敬业

 

D.服务群众

 

79.下列属于社会化生产一般规律的是( )。

 

A.价值规律 B.按生产要素分配的规律

 

C.剩余价值规律 D.按比例分配社会劳动的规律

 

80.下列不属于行政道德评价形式的是( )。

 

A.社会评价 B.行政机关内部评价

 

C.行政人员的自我评价 D.行政人员的家庭评价

 

 

 

【参考答案】

 

71B[解析]联系是指一切事物、现象之间,以及事物内部诸要素之间的相互依存、相

 

互作用、相互影响和相互制约的关系。联系具有普遍性,任何事物都不能孤立地存在,都同

 

其他事物处于一定的相互联系之中。题目中所描述的旅游收入和就业岗位的增加可带动相关

 

行业的增收和就业人员的增加,即体现了联系的这一特点。

 

72. D [解析] 根据《行政许可法》第58条的规定,行政机关实施行政许可和对行政许可 事项进行监督检查,不得收取任何费用。但是,法律、行政法规另有规定的,依照其规定。 故D项正确。

 

73. C [解析] A中不[]而走应为不[]而走;B中无[礼漫]骂应为无[理谩]骂;D中仗义[]

 

言应为仗义[]言,故C正确。

 

74. D [解析] 国际上评价财政赤支风险通常有两个指标:赤支-(财政赤支占GDP

 

比重)不超过3%,负债率(国债余额占GDP的比重)不超过60%。所以正确答案为D

 

75A [解析] 天空之所以为蓝色,实际上是由于大气对太阳光的散射所造成的。太阳

 

光射入大气层后,空气分子和微尘将太阳光向四周散射。太阳光谱中以红光波长最长,透射

 

力最大,能透过大气射向地面,橙色、黄色、绿色、蓝色光的波长逐渐变短,波长最短的蓝

 

光能量最大。碰到空气分子和微尘时,很容易发生散射现象,因此我们看到天空呈现出蓝色。

 

所以答案为A

 

 

76C [解析] 新文化运动的兴起以陈独秀创办《新青年》杂志为标志。《新青年》原名

 

《青年》,后改名为《新青年》。所以正确答案为C

 

77. C [解析] 1949423日,中国人民解放军占领国民党反动派政府的首都南京,打破

 

了国民党反动派划江而制的美梦。所以正确答案为C

 

78.A [解析] 商店出售假冒伪劣产品,违背了诚实守信原则。

 

79D[解析] 在全社会范围内按比例分配社会劳动是社会化生产的一般规律,社会分工

 

越细,生产社会化程度越高,国民经济各个组成部分和社会再生产的各个环节之间彼此联系

 

和相互制约的程度就越大,因此 D 项正确。

 

80D[解析] 行政道德评价是实现行政伦理规范的重要机制,是人们对公务员或公务员

 

对自己行政行为善恶性质的一种主观心理评价。行政道德评价的主体是各级公务员和广大社

 

会成员,既可以是社会成员或其他公务员对某一公务员行政行为善恶属性的评价,也可以是

 

公务员相互之间对评价对象的行政行为善恶属性的评价,还可以是公务员对自己行政行为善

 

恶属性的评价。因此 D 项不属于行政道德评价形式,符合题意。

责编:junzhuan

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