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2019年全国银行招聘最新资讯——宁波银行温州分行校园招聘公告

来源:长理培训发布时间:2019-08-01 21:33:35
 宁波银行温州分行成立于2010年7月5日,业务稳健发展,机构覆盖温州主要经济发达区域,目前除分行本级外,设立鹿城、瑞安、瓯海、龙港、乐清、龙湾、瓯北、平阳、经开九家支行,全辖员工超650人。截至2019年一季度末,资产总额491.59亿元,存贷规模350亿元,不良贷款率0.66%。目前,温州分行分支两级架构已经搭建完成,精细化管理水平和金融服务能力不断提升。
  营销类信贷经理
  截止时间:2020-06-30
  学历要求:本科及以上
  岗位职责:个人银行部营销类业务经理旨在培养我行优秀的营销类人才,积极推广我行个人资产、负债、信用卡、财富管理和电子银行等业务。
  招聘要求:1. 全日制本科及以上学历 2. 热爱营销类工作 3. 具有较强的综合素质
  营销类业务经理
  截止时间:2020-06-30
  学历要求:本科及以上
  岗位职责:根据个人银行业务发展需要和部门工作安排,负责积极推广我行信用卡类、个人资产类、财富类产品和电子银行等业务;负责组织客户营销活动、沙龙活动、业务宣讲等;负责信用卡业务咨询和客户接待。
  招聘要求:应届毕业生,全日制本科及以上学历
  理财经理
  截止时间:2020-06-30
  学历要求:本科及以上
  岗位职责:理财类业务办理
  招聘要求:全日制本科应届毕业生
  营销类业务经理(定向福建)
  截止时间:2020-06-30
  学历要求:本科及以上
  岗位职责:该岗位属于总行网络银行部岗位,根据宁波银行实际情况,外派到异地福州、泉州、莆田拓展直销银行平台业务,包括渠道拓展、客户服务,薪资福利待遇优厚。
  招聘要求:1. 全日制本科及以上学历 2. 2020届应届毕业生 3. 具有较强综合素质
  零售公司营销类业务经理
  截止时间:2020-06-30
  学历要求:本科及以上
  岗位职责:负责零售公司客户的全面营销,授信业务受理及贷后管理,客户关系维护,金色池塘品牌推广等工作。主动收集市场信息,实现我行零售公司资产、负债、中间类产品的销售提升,努力建设零售公司基础客户群。
  招聘要求:1. 全日制本科及以上学历 2. 热爱营销类工作 3. 具有较强的综合素质
  零售公司营销类业务经理
  截止时间:2020-06-30
  学历要求:本科及以上
  岗位职责:负责零售公司客户的全面营销,授信业务受理及贷后管理,客户关系维护,金色池塘品牌推广等工作。主动收集市场信息,实现我行零售公司资产、负债、中间类产品的销售提升,努力建设零售公司基础客户群。
  招聘要求:1. 全日制本科及以上学历 2. 热爱营销类工作 3. 具有较强的综合素质
 

责编:杨丽梅

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