2019兴业银行泸州分行社会招聘公告

 一、招聘岗位及条件
 
（一）企金业务部总监
 
1、大学本科及以上学历，中级职称；
 
2、43周岁以下；具有5年以上金融工作经历；
 
3、熟悉国家经济方针政策、国家及监管机构相关法律、法规和规章制度；公道正派、敬业爱岗、工作严谨；思路清晰，沟通能力良好；具有较强的语言和文字表达能力；熟悉银行公司信贷业务及企业财务，能够充当企业理财顾问，有较强的营销能力，具有较高的职业素养和良好的团队合作精神，有较强的工作责任心和竞争意识，条件特别优秀，可适当放宽条件。
 
（二）公司客户经理
 
1、大学专科及以上学历，年龄35周岁以下，2年以上经济或金融相关岗位工作经历；
 
2、有较强的敬业精神，高效的执行力；能吃苦耐劳，承受工作压力；遵守国家法律法规，具备良好的职业道德和品德操守，无违法违纪行为和任何不良记录；
 
3、熟悉银行公司信贷业务及企业财务，能够充当企业理财顾问，有较强的营销能力，具有较高的职业素养和良好的团队合作精神，有较强的工作责任心和竞争意识；
 
4、有丰富客户资源或有从业经验者优先。对有丰富资源或销售和服务能力特别突出者，可适当放宽条件。
 
（三）零售客户经理
 
1、大学专科及以上学历，年龄35周岁以下，2年以上经济或金融相关岗位工作经历；
 
2、具备一定的金融业务知识，从事过零售产品营销的人员优先考虑；熟悉当地市场，心理承受能力和沟通交流能力强，对营销工作有热情和信心；
 
3、有较强的敬业精神，高效的执行力；能吃苦耐劳，承受工作压力；具备良好的职业道德和操守；
 
4、有丰富客户资源或有从业经验者优先。对有丰富资源或销售和服务能力特别突出者，可适当放宽条件。
 
（四）综合柜员
 
1、大学本科及以上学历，财务、会计相关专业，年龄28周岁以下；
 
2、具有2年以上银行柜面或会计工作经历；
 
3、业务技能强，熟悉本外币储蓄、会计、联行、交换、信用卡等柜面业务操作，业务基础扎实，业务技能强，要求形象气质佳、有亲和力、具有较高的职业素养和良好的团队合作精神。
 
二、报名方式
 
本招聘启示在兴业银行官网、当地网站、朋友圈发布，请应聘者下载并详细填写《应聘人员报名表》，附1张1寸免冠彩色照片、身份证、职称证书、学历证书、学位证书、业绩证明材料的复印件（或扫描件）等个人相关资料，应聘人员请通过电子将相关资料发送hwei66@cib.com.cn。
 
联系人：黄女士
 
报名截止时间：2019年9月15 日。
 
三、应聘须知
 
1.请确保所提交材料的真实性，信息虚假者，一经发现取消资格。
 
2.应聘材料投递后，请耐心等待。初选通过者，我们将电话予以通知，通过笔试、面试后择优录取。
 
3.未被录用人员材料将进入单位人才库，概不退还报名资料，择机联系。
 
4、应聘者一经录用，薪酬待遇按本行相关规定执行。
 
兴业银行泸州分行
 
二〇一九年七月十九日