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2019一级造价工程师《案例分析》考点:评分法

来源:长理培训发布时间:2019-06-24 20:52:55

   0-1评分法与0-4评分法

    (1)0-1评分法的基本原理     ·根据各功能因素重要性之间的关系,将各功能一一对比,重要者得1分,不重要的得0分。     ·为防止功能指数中出现零的情况,需要将各功能总得分分别加1进行修正后再计算其权重。     ·最后用修正得分除以总得分即为功能权重。     计算式为:     某项功能重要系数=该项功能修正得分/∑各项功能修正得分     (2)0-1评分法计算说明     ·对角线法则:0-1评分法中,以“×”为对角线对称的两个位置的得分之和一定为1分;     ·总分规律:无论两两对比关系怎样变化,最后功能总得分之和一定等于n(n-1)/2,修正功能总得分之和一定等于n(n+1)/2。     (3)0-4评分法基本原理     ·按0-4评分法的规定,两个功能因素比较时,其相对重要程度有以下三种基本情况:     很重要的功能因素得4分,另一很不重要的功能因素得0分;     较重要的功能因素得3分,另一较不重要的功能因素得1分;     同样重要的功能因素各得2分。     ·计算汇总各功能得分。     ·计算功能权重。     计算式:     某项功能重要系数=该项功能得分/∑各项功能得分     (4)0-4评分法说明:     ·对角线法则:0-4评分法中,以“×”为对角线对称的两个位置的得分之和一定为4分。     ·总分规律:0-4评分法中,最后功能总得分之和一定等于2n(n-1)。

责编:曾珂

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