2019年湖南衡南县委党校招聘教师公告

2019年中共衡南县委党校公开招聘教师公告

　　中共衡南县委党校是中共衡南县委直接领导下培养党员领导干部和理论干部的学校，负责宣传党的基本理论和党的路线、方针、政策；培训、轮训党员领导干部等。学校座落在钟灵秀丽、交通便利、商机云集的衡南县新县城入口处，学校办学设施完备，功能齐全，现有教职员工32人。因工作需要，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发〔2019〕1号）等文件精神，经研究决定公开招聘3名教师。

　　一、组织领导

　　在衡南县事业单位公开招聘工作领导小组的领导下，成立衡南县委党校公开招聘教师领导小组，由县委副书记、县委党校第一校长蒋崇华任组长，县委组织部副部长刘松柏、县人社局局长邓河平、县编办主任阳俊杰、县财政局局长刘弟军、县委党校常务副校长颜明亮为领导小组成员。领导小组下设办公室，由颜明亮兼任办公室主任，办公室设县委党校。整个招聘工作在领导小组的指导下进行，由招聘办公室负责日常工作。

　　二、招聘原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优的用人原则。

　　三、招聘岗位、计划及要求

　　见附件1：《2019年衡南县委党校公开招聘教师岗位、计划及要求一览表》。

　　四、招聘条件

　　（一）基本条件

　　1.具有共产主义远大理想和中国特色社会主义信念，忠诚于马克思主义，始终同党中央保持高度一致;

　　2.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，无违法犯罪记录，品行端正。

　　3. 具有良好的职业道德，有强烈的事业心和责任感，热爱党校教育事业；有扎实的专业理论基础、流畅的口头表达能力、一定的教学科研能力；

　　4.身体健康。

　　（二）不得报考的情形

　　1.应聘人员有下列情形之一的，不得报名:

　　曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

　　法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　2.衡南县在编教师、未入编的特岗教师、服务期未满的免费师范生。

　　3.衡南县教师辞职未满3年人员。

　　4.被有关部门解聘的人员。

　　5.在读的普通高校全日制非2019届毕业生。

　　6.现役军人。

　　五、招聘程序

　　招聘工作按照发布招聘公告、现场报名、资格审查、现场面试、体检、考察、公示、正式聘用等程序进行。

　　（一）发布招聘公告

　　通过衡阳党建网、衡阳市人力资源和社会保障网、衡南县党政门户网等媒体向社会发布公告。

　　（二）现场报名

　　1.报名时间:7月24日-7月26日上午8：30-12：00，下午14：30-18：00.

　　2.报名方式和地点:到衡南县委党校现场报名，免收报名费。

　　3.报名要求

　　（1）严格按要求客观准确填写报名登记表，每个报名人员限报一个岗位，必须使用有效期内的二代身份证。

　　（2）报名人员应按以下要求提交有关材料原件的复印件:

　　①免冠彩色一寸照片一张（现场粘贴在报名表上）;身份证（正反面）;

　　②毕业证、学位证（未领到毕业证的2019年应届毕业生，需提供所在学校出具的学业成绩证明）。

　　③发表文章刊物、获奖证书等。

　　（3）有工作单位的报考人员还需提供其所在的有人事管理权的单位同意报考的证明。

　　（4）请报名人员仔细对照所报岗位条件，诚信报名，对不符合岗位条件者，取消报名资格。

　　（三）资格审查

　　县委党校负责资格审查工作。资格审查包括报名时初审、聘用前资格终审，并贯穿招聘全过程。提供虚假报考申请材料的，一经查实、即取消聘用资格；对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将依照《事业单位公开招聘违规违纪行为处理规定》（人社部令35号）予以处理。

　　（四）现场面试

　　不举行笔试，考生直接进入现场面试环节。每个专业报考比例原则上达到1:3才能开考，确实难以形成竞争的岗位，经同级事业单位人事综合管理部门批准，可以按1:2的报考比例开考，但必须设立面试合格分数线，面试合格分数线为75分，达不到面试合格分数线的，取消招聘资格。

　　1、面试时间:7月31日8：30-18：00。

　　2、面试地点:衡南县委党校

　　3、面试内容及方式：①试讲。所有招聘岗位都需进行试讲，内容着重考察应试人员的教学能力、语言表达能力、逻辑思维能力、综合分析能力、自我情绪控制能力、教案内容、多媒体制作及仪容仪表等；考生试讲结束后当场评分、统分，并通知考生。试讲满分100分。

　　②实践操作。教师3岗位需进行实践操作，内容包括电子设备维护、维修能力，熟练使用OFFICE办公系统、掌握Photoshop、Coreldraw、After Effects、Flash等应用软件，实践操作满分100分。

　　4、试讲命题。组织专家命题，提前封闭备课半天，并按抽签次序试讲。

　　5、面试成绩。①教师1、教师2岗位，试讲分数即为面试成绩。②教师3岗位面试成绩：试讲×60%＋实践操作×40%。面试成绩保留小数点后两位数（小数点后第三位采取四舍五入法处理）。面试成绩出现并列第一时，在当日举行面试，以面试成绩为准。

　　6、入围体检人选确定。按照面试成绩从高分到低分等额确定入围体检人选，面试成绩未达到75分的应聘人员，不确定为体检人选。

　　（五）体检

　　1、体检名单在衡南县党政门户网上予以公布，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，由体检医院做出具体体检结论，体检费用由考生自行负担。

　　2、体检时间、体检地点另行通知。若出现体检不合格者，按成绩从高分到低分进行递补1次，面试成绩未达到75分的不予递补。

　　（六）考察

　　体检合格的考生进入考察环节。重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况。考察工作由县招聘办具体组织实施。

　　（七）公示

　　根据面试成绩、体检结果和考察情况确定拟聘用对象，在衡南县党政门户网上予以公示，公示时间为7个工作日。

　　公示期间接受考生和社会各界的监督。

　　公示期间查实考生有严重问题的，取消聘用资格；一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。拟聘用人员名单公示后出现空缺的人，不予递补。

　　（八）正式聘用

　　拟聘用人员试用期为6个月，试用期工资按国家有关规定执行。试用期满考核合格的，予以正式聘用，列全额事业编；考核不合格的，取消聘用。聘用人员必须在衡南县委党校服务满5年后方可人事调动。

　　六、纪律与监督

　　（一）回避制度。考务工作人员与应聘人员有直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲关系的，以及其他关系有可能影响招聘公平的，应当回避。

　　（二）信息公开。招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会及纪检监察部门的监督。

　　（三）应聘人员纪律。应聘人员不得以不正当手段获取应聘资格；不得在考试考核中作弊。对违反纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试或聘用资格，并移交执法执纪部门追究责任。

　　（四）整个招聘工作严格按照中共湖南省委组织部、湖南省人力资源和社会保障厅《关于印发〈湖南省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》（湘人社发〔2019〕1号）第六章“纪律与监督”中的规定执行。

　　七、其他事项

　　1.本次公开招聘党校教师，资格审查贯穿招聘工作全过程。任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，随时取消面试或聘用资格。

　　2.考生报名时登记的手机号码，须保持通讯畅通，否则因无法联系考生造成的后果责任自负。考生通讯方式如有变更，请及时告知衡南县委党校，联系电话：0734-8740016。

　　3.本方案由衡南县委党校公开招聘教师领导小组负责解释。未尽事宜由领导小组研究决定并发布公告。

　　监督电话:

　　衡南县纪委监委派驻县委办纪检监察组 0734-8550156

　　衡南县事业单位公开招聘工作领导小组办公室 0734-8749137

　　附件1：2019年衡南县委党校公开招聘教师岗位、计划及要求一览表

　　附件2：衡南县委党校公开招聘人员报名表

　　2019年7月15日