2018湖南长沙高新区教师招聘公告

 　长沙高新区2018年公开招聘教师简章

为了促进长沙高新区教育事业快速发展，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令652号）、《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）、《长沙市事业单位公开招聘人员办法》（长人社发〔2011〕94号）和《关于进一步扩大用人单位自主权优化人事管理服务的实施办法(试行)》(长人社发[2017]94号)的精神，按照事业单位人事制度改革的要求，长沙高新技术产业开发区管理委员会所属学校、幼儿园面向社会公开招聘61名在编教师。现将有关事项公告如下：

　　一、单位情况简介

长沙国家高新技术产业开发区(简称长沙高新区)创建于1988年10月，1991年3月经国务院批准为首批国家级高新区。2017年，长沙高新区实现技工贸总收入3200亿元，财政收入突破100亿元，有各类企业18000多家。长沙高新区秉承"一流园区，打造一流教育"的理念，积极加大财政投入、加快推进学校提质、不断改善教师待遇，充分聚集优质教育资源，雅礼、师大附中、明德中学、湖南一师、博才纷纷与园区合作，教育质量不断提高，社会广泛认可。现诚邀各类优秀教师加入我们的团队。

　　二、招聘原则及方法

坚持"公开、平等、竞争、择优"原则，采取初试、笔试、考核、考察等办法择优招聘。

　　三、招聘计划及程序

（一）招聘计划

　　四、管理办法及待遇

列入事业单位财政全额拨款编制，实行合同聘用制管理，岗位等级参加学校岗位竞聘后确定。

　　五、招聘条件：

（一）基本条件：

　　六、报名：

（一）报名方式：本次考试采取网上报名与现场报名相结合的方式进行。考生每人限报一个学科岗位.

　　七、初试

1、初试对象：通过报名资格初审的报考者。

　　八、笔试

1、初试结束后根据初试成绩从高到低，按报名人数与岗位招聘计划数6：1的比例，确定进入笔试的人选（同上急需紧缺岗位若报名人数与岗位计划数比例低于6：1，则可按4：1入围笔试）。参加笔试人员5月23日至25日在长沙高新区教育网上下载、打印《笔试准考证》。

　　九、考核

1、笔试成绩合成：按教育专业知识与综合知识7:3的比例合成考生的笔试成绩（四舍五入后保留两位小数）。

　　十、体检

1、体检对象以该岗位招聘数为基数，按1：1的比例，在达到综合成绩合格分数线以上人员中根据考生综合成绩由高到低确定。报考者若综合成绩相同，则以考核成绩高者入围。

　　十一、考察（含资格复审）

1、体检合格人员进入考察。

　　十二、录取（含资格终审）

1、考察结束后，考察合格人员即为拟录取人员。

　　十三、其它