- 讲师:刘萍萍 / 谢楠
- 课时:160h
- 价格 4580 元
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考试
考试采取笔试和面试相结合的方式进行,考试所有成绩均按四舍五入精确到小数点后两位。考生参加笔试和面试一律凭本人身份证和准考证(二者缺一不可)方可进入考场。
(一)开考比例。
1、报考人数与岗位招聘人数的比例达到1:3方可开考,达不到开考比例的,取消或核减相应的招聘计划数。
2、紧缺急需岗位报名人数达不到开考比例的,由招聘单位主管部门申报,经县招聘领导小组同意,报市人社局批准后适当降低开考比例,并及时向社会公布。[page]
(二)笔试
1、笔试内容
专业技术岗位主要测试与招聘岗位相对应的专业基础知识,管理岗位主要测试与招聘岗位相对应的公共管理基础知识。笔试结束后7个工作日内公布笔试成绩。
2、笔试时间:2019年1月9日上午9:00—11:00。笔试地点见准考证。
3、准考证领取时间和地点:2019年1月7日在原报名地点领取(上午:8:00—12:00,下午15∶00-17∶00)。
(三)面试
1、面试形式
采取结构化面试的形式。
2、面试对象确定
笔试结束后,根据招聘公告规定的拟聘人数,按笔试成绩从高到低以1:2的比例确定进入面试人员名单,末位分数相同的一并进入。
3、面试时间、地点另行通知(详情见岳阳县政府门户网)。
(四)考试总成绩计算及公示
考试总成绩计算公式为:考试总成绩=笔试成绩×70%+面试成绩×30%。
面试结束后,根据考试总成绩按招聘岗位从高分到低分进行排名并公示。公示期为7个工作日。
(五)同分优先处理办法
责编:荣秀
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