2019年湖南医疗招聘-医学心理学——动机冲突
来源:长理培训发布时间:2019-06-01 16:48:50
我们一般将动机冲突按照趋避行为分为四大类型:
1.双趋冲突
指两种对个体都具有吸引力的目标同时出现,形成强度相同的二个动机。但是由于条件限制,只能选其中的一个目标,此时个体往往会表现出难以取舍的矛盾心理,这就是双趋冲突。“鱼与熊掌,二者不可兼得”就是双趋冲突的真实写照。
2.双避冲突
指两种对个体都具有威胁性的目标同时出现,使个体对这两个目标均产生逃避动机,但同样由于条件和环境的限制,也只能选择其中的一个目标,这种心理冲突称之为双避冲突。“前狼后虎,进退两难”正是这种处境的表现。
3.趋避冲突
指某一事物对个体具有利与弊的双重意义时,会使人产生两种动机态度:一方面因喜好而趋近之,另一方面则因嫌恶而远避之。所谓“既爱又恨”就是这种冲突的表现。
4.多重趋避
在实际生活中,人们的趋避冲突常常表现出一种更复杂的形式,即人们面对着两个或两个以上的目标,而每个目标又分别具有吸引和排斥两方面的作用。人们无法简单地选择一个目标,而回避或拒绝另一个目标,必须进行多重的选择。由此引起的冲突叫作多重趋避冲突。
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