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材料分析题重要考点:教育观

来源:长理培训发布时间:2019-01-24 15:49:43

 首先,教师观作为综合素质材料分析题的考点,一道题就能有14分之多,可见其重要程度;其次,考生在备考时最需要做到的就是准确地在材料中找到教师观的表现;最后就是在答题观点罗列上,要注意技巧。否则即使答题内容相同,但回答顺序颠倒,也会严重影响得分。

 

因此,我们接下来就按照知识点——答题技巧来学习这部分内容。

 

考点一:中小学教师劳动的特征

 

1、复杂性:

 

考察方式:

 

教育目的的全面性

 

教育任务的多样性

 

劳动对象的差异性

 

2、创造性:

 

考察方式:

 

因材施教、教育方法上不断更新

 

教育机智

 

3、主体性和(示范性)——每时每刻都在体现

 

考察方式:

 

为人师表、以身作则、榜样示范

 

桃李不言下自成蹊

 

4、延续性和广延性:

 

考察方式:

 

时间:延续性——夜深了,老师还在批改作业

 

空间:广延性——课堂、办公室、家访

 

5、长期性和间接性

 

考察方式:

 

长期:滞后性、迟效性——十年树木、百年树人——启蒙老师

 

间接:不直接创造财富

 

6、个体性和社会性:

 

考察方式:

 

劳动方式:个体性——“我的课堂我做主”

 

劳动成果:群体性——众多老师的共同影响

 

考点二:教师观

 

角色转变:

 

1、学习与发展的促进者:

 

考察方式:

 

教学方面:启发诱导、因材施教

 

育人方面:道德培养、情绪情感

 

2、建设者与开发者:

 

考察方式:

 

建设者:从有到优——改变现有课程

 

开发者:从无到有——开发新的课程

 

校本课程的开发与建设

 

3、反思的研究者:

 

改进教学方法、解决教育问题

 

4、社区型开放教师:

 

学习型社会,走向社会

 

(2)答题步骤:

 

第一步:先读题干(回答什么——分析、评述、建议;有几问;运用什么知识——职业理念、职业道德)

 

第二步:分析材料(关键信息——时间,地点,人物,事件;根据材料筛选知识点)

 

第三步:组织答案

 

总:总体评价

 

分:原理+分析材料

 

总:怎么做

 

(3)答题技巧

 

第一,分析材料过程中,将原理写在旁边,与材料逐一匹配。

 

第二,组织答案过程中,紧密联系材料——你的每一句分析都源于材料本身。

 

第三,先写好答题提纲,确认理论与材料严格匹配,再落笔作答

 

第四,分条列点,标志词明显,字迹工整。

 

  

责编:赵紫雯

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