2019长沙理工大学电气学院招聘2人公告

 根据《关于印发<长沙理工大学劳务派遣人员管理暂行办法>的通知(长理工大人〔2019〕20号文件)》，因工作需要，经学校研究同意，长沙理工大学电气学院拟向社会公开招聘科研及研究生管理人员1名、综合管理人员1名。现将有关事项公告如下：

 

一、组织领导

 

学院成立公开招聘工作领导小组，领导小组办公室设学院党政办，具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。

 

二、招聘原则

 

1、坚持德才兼备、以德为先的用人标准。

 

2、坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

 

3、坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力，有相关工作经验者优先的原则。

 

三、招聘条件

 

(一)具有中华人民共和国国籍。

 

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

 

(三)适应岗位要求的身体条件及其他条件。

 

(四)有下列情形之一的人员，不得参加报名：

 

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员。

 

2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员。

 

3、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

 

4、在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员。

 

四、招聘岗位及计划

 

此次招聘岗位两个，计划2名，名称为科研与研究生管理干事1人，综合管理干事1名。此为管理岗位。

 

五、岗位职责

 

1、科研及研究生管理干事

 

(1)科研工作(负责做好国际事务相关工作;协助学院国际交流与外联事务工作;协助负责国际学术会议、国际学术讲座等各类活动筹备、组织和联络以及会议安排等工作)。

 

(2)研究生管理工作(协助学院完成研究生招生与录取工作;协助组织实施研究生培养工作)。

 

(3)完成领导交办的其他任务。

 

2、行政及人事管理干事

 

(1)人事工作(负责做好教职工人事档案的登记、整理和归档管理工作;协助做好教职工考勤、年度考核、评优、评先工作、离退休、退职人员的报批和管理工作;协助做好专业技术人员职务考核、聘任、材料收集、数据统计并办理聘任工作;协助做好引进教师面试、试讲、报送材料及岗位培训等相关工作;协助做好教师职称评定、人才工程的申报工作)。

 

(2)行政工作(协助做好学院资产管理工作，负责做好会议通知、会议室及电子屏的管理工作，协助做好相关接待工作;负责行政办公用品的申购、保管、领取工作;负责办公设备的报修、复印室、档案室、教师发展中心的管理工作等)。

 

(3)完成领导交办的其他任务。

 

六、招聘人员要求

 

1、科研及研究生管理干事要求具有全日制硕士及以上学历，行政及人事干事要求具有大学本科及以上学历。

 

2、身体健康，年龄在35周岁以下。

 

3、有履行岗位职责所需的素质与能力。

 

4、能熟练使用计算机和office等办公系统软件。

 

5、服务热情，工作细心，作风踏实，服从安排，能认真完成工作任务。

 

6、科研及研究生管理干事要求熟练使用英语，能无障碍进行英语交流，有效地协助学院完成国际合作相关事务，有留学经验者优先考虑。