2018年郴州安仁县教师招聘116人公告（2）

 (三)笔试

1.笔试科目。笔试内容为教育基础知识，笔试采用闭卷考试形式，成绩按百分制计分。

2.笔试时间。2018年5月26日上午9：00-11:00。

3.笔试地点。安仁县城内。具体地点见准考证。报考人员应按照准考证上确定的时间、地点及要求参加考试。

4.笔试成绩公布。6月上旬在安仁县政府门户网站上公布。

(四)面试

1.面试时间。另行在安仁县政府门户网站公告。

2.面试对象。按招聘岗位招聘人数与面试人数1:2的比例，依据笔试总成绩从高分到低分确定面试对象。如果入围最后一名成绩相同的，均进入面试。面试对象达不到招聘计划1:2比例的，按实际人数确定面试对象。

3.面试形式。采取试教的形式进行(口述微型课，面试时间为10分钟)。

4.面试内容。主要测试应试人员的教学能力。

5.面试成绩。未参加面试及面试成绩在70分以下(不含70分)的不予聘用。

6.综合成绩合成与排名

(1)成绩合成。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。

(2)成绩排名。按照综合成绩从高到低进行排名，综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名，笔试成绩也相同的，按面试成绩进行排名。

(五)体检

1.体检对象。按照招聘岗位计划1∶1的比例，在参加面试人员中按综合成绩从高分到低分的顺序等额确定体检对象。

2.组织实施。体检工作由县教育局统一组织在县级以上综合性医院进行。体检时间另行在安仁县政府门户网站公告。

3.体检标准。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》等有关规定执行。

对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请。复检只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。《公务员录用体检特殊标准(试行)》中的所有体检项目均不进行复检。

4.注意事项。体检费用由报考人员向体检医院缴纳。不按规定进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。

(六)考察

体检合格人员进入考察程序。考察内容主要是了解其政治思想、德才表现、工作能力、岗位匹配等情况。核实其是否符合报考条件，提供的报名信息和相关材料是否真实有效。考察工作由用人单位、主管部门组织实施。

(七)选岗

按照从高分到低分的原则以及招聘岗位计划1:1的比例，由考生选择具体招聘单位，由县教育局统一组织实施，时间另行通知。

(八)公示

根据综合成绩、体检和考察结论，经安仁县教育局和招聘单位集体研究确定拟聘用人员名单，报安仁县人社局审核后由安仁县人社局在安仁县人民政府门户网站上公示，同时公布监督电话，接受社会监督，公示期为7个工作日。公示期内反映问题时须署真实姓名书面反映并提供相关线索或证据，否则不予受理。

(九)聘用

公示期满无异议的，由县人社局行文确认聘用人员名单或下达聘用通知，并办理聘用手续，招聘单位与其签订《事业单位聘用合同》。聘用人员实行试用期，初次就业的新聘用人员试用期为12个月。聘用人员名单报送市人社局备案。

四、其他事项

1.报考人员请在指定官方网站：安仁县人民政府门户网站(http://www.anrenzf.gov.cn/armh/index.html)查看各招聘环节相关信息。招聘单位及主管部门均不一一电话通知报考人员。

2.报考人员应认真阅读招聘公告和《2018年安仁县公开招聘教师计划岗位信息表》，诚信报考符合条件的岗位，并对自己的选报负责。

3.对报考人员的资格审查贯穿考试聘用工作全过程。报名时，报考人员要仔细阅读并签订诚信考试承诺书(附件3)，提交的报考申请材料应当真实、准确。报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次报考资格。伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)进行处理。