2018年湖南教师考试招聘时政热点历年真题（403）

 《通知》指出，要推进“国培计划”改革创新。改进培训内容，创新培训模式，推行集中面授、网络跟进研修与课堂现场实践相结合的混合式培训;加强培训者队伍建设，建立乡村教师专业发展支持服务体系，优化项目管理，整合高等学校、县级教师发展中心和中小学幼儿园优质资源，实施协同申报，探索教师培训选学和学分管理，形成乡村教师常态化培训机制。

《通知》要求，加强统筹规划，分步推进乡村教师培训，实施协同申报，择优遴选乡村教师培训机构。要改革完善项目招投标机制，将周期招标与年度报审相结合，对绩效考评优良的单位实行2-3年周期招标制，同时实施年度末位淘汰，调整比例原则上不少于20%。

对应纳入政府采购范围的项目，要实行政府采购。高等学校须整合校内培训资源，并建立与县级教师发展中心、优质中小学幼儿园的合作机制。县级教师发展中心应实现教师培训、教研和电教等部门的整合。培训机构要组建高水平培训专家团队，省域外专家原则上不少于1/4。

《通知》强调，要改进培训内容，贴近乡村教师教育教学实际，推行混合式培训，促进乡村教师学用结合。将师德教育、法治教育、心理健康教育和信息技术应用等作为培训必修内容。优化课程结构，实现理论课程与实践课程、必修课程与选修课程、专题课程与微课程的有机结合，实践性课程不少于50%。