2020浙江国大集团有限责任公司招聘21人公告

一、基本情况

浙江国大集团有限责任公司(以下简称“国大集团”)是省属国有控股企业，拥有全资、控股和参股企业37家，自主培养了“国大”、“雷迪森”等多个品牌，是中国服务业500强企业、浙江省百强企业、浙江省工商合作信用AAA级“守合同重信用”单位。

国大集团从1985年的一家单体酒店——杭州国际大厦经营起家，经过三十多年的发展，成长为一家集酒店投资与管理、商业投资与管理、综合体开发等产业为一体的大型企业集团。“十三五”期间，国大集团以“大消费、大健康、大服务”为产业发展方向，搭建以康养旅游产业与商业商贸产业为核心主业，以资本运作/资产经营为支撑的“2+1”的产业架构，打造集消费、健康等多种服务为一体的一站式服务平台，致力于成长为区域领先的健康精致生活服务商。

二、招聘信息

(一)杭州雷迪森物业管理有限公司嘉兴分公司

杭州雷迪森物业管理有限公司是雷迪森旅业集团旗下专门从事政府物业、高星级酒店物业及写字楼、城市综合体物业服务的直属子公司。嘉兴分公司隶属杭州雷迪森物业管理有限公司。

目前杭州雷迪森物业管理有限公司嘉兴分公司全权负责浙江红船干部学院后勤服务委托管理项目。浙江红船干部学院位于嘉兴市南湖区云东1129号，按三星级酒店标准设计改造。用地面积54524平方米，建筑面积42850平方米，共有学员宿舍单人间412间、标间30间、套间51间;食堂1幢，一楼大餐厅可容纳350人;教室8间，会议室10个、讨论间6间，学员注册中心1间，图文服务中心1层。

2019年4月1日起，杭州雷迪森物业管理有限公司嘉兴分公司负责中共嘉兴市委党校后勤服务委托管理项目。中共嘉兴市委党校位于南湖区文昌路437号,可容纳350人学习培训的报告厅1个，可开展危机管理、新闻发布、模拟法庭等现代教学方式的教学实训室2个、多媒体教室14个、多媒体会议室3个、研讨室12个、计算机教室1个;有可供600多人同时就餐的学员餐厅1个;有标间173间、3人间8间、单间83间，并配套建有健身房、羽毛球室、乒乓球室、台球室、形体室、多功能活动中心等。

1、 招聘岗位

岗位	人数	资格条件	岗位职责	工作地
注册中心接待（前厅）	2名	1、学历：大专及以上	1、做好房卡、雨伞、数据线、文体中心用品等物品的清点工作，遇数量减少应及时查明原因，并向主管反馈。	嘉兴
		2、年龄在35周岁以下，形象气质佳；	2、及时了解上一班次的客房使用情况迅速掌握房态、如有维修房了解维修房原因，做好维修房记录。
		3、懂电脑操作，三班倒。
客房服务员	2名	1、女，年龄及学历不限	1.负责客房的清洁卫生工作每天清洁固定客房数并根据房间数安排大清洁和计划卫生。	嘉兴
		2、熟悉酒店客房服务流程优先	2.完成领导交办的其他工作。
保洁员	6名	1、年龄及学历不限	1.负责烟筒、楼梯、家具、玻璃、墙壁、客厕的清洁工作。	嘉兴
		2、熟悉星级酒店保洁服务流程优先	2.负责外围的清洁卫生工作。
			3.保持工作区域内的各种物品，设施设备等的清洁卫生，保证周围环境的整洁美观。
			4.负责对操作工具进行日常的保养工作。
打荷（厨房）	1名	1、学历：初中及以上	1.协助炉头及切配组提取当日厨房所需之食品原料	嘉兴
		2、有两年以上打荷经历	2.熟悉并掌握零点菜单的基本烹饪方法，必要时替代炉头厨师之工作。
			3.负责将供应菜肴之各种用料按标准准备齐全，并按先后顺序，送砧板部制作等。
会议、餐厅服务员	4名	1、学历：初中及以上	1.根据服务程序，提供规范、标准、高效、完美的中餐服务；	嘉兴
		2、45周岁以下，女性	2.补充工作台的餐具、酱料及纸巾等；
		3、熟悉星级酒店餐饮会议服务流程优先	3.完成领导交办的其他工作。
保安队长	1名	1、学历：高中及以上	1、制定出安全管理的具体方案并组织实施；	嘉兴
			2、负责日常行政管理、检查保安值班记录，负责对部门员工工作考核建议；
		2、有3年以上保安管理经验	3、负责拟定安全员培训计划并按计划组织复查，组织安全员进行案例研讨、突发事件演练并做好存档，制定安全工作年度计划，对付意外事件的预案制定及训练计划，并组织实施。
		3、沟通能力强

2、招聘流程

Ø 报名

报名时间：截止至2020年12月，招满为止

招聘电话：0573-83591112(翁女士、金女士)

招聘邮箱：anna@ldswy.cn

报名方式：符合岗位招聘条件者，将岗位应聘表、学历、学位证书、荣誉证书等电子资料发送至招聘邮箱，邮件主题和应聘表务必以“应聘岗位-本人姓名”命名。

Ø 面试

对应聘人员应聘材料进行初步筛选后，以电话、短信的方式通知入围人员参加面试的时间、地点。收到面试通知的人员请携带本人身份证、学历学位证书等证件原件参加面试。

面试主要对岗位所必备的综合知识、专业知识、业务能力、工作技能等综合素质和岗能匹配方面进行考察了解。

Ø 体检

参照国家《公务员录用体检通用标准》，到指定医院进行体检，体检不合格或放弃体检的，取消录用资格。

Ø 录用

根据应聘者面试、考察(背景调查)、体检等情况、择优确定聘用对象，办理入职手续。

3、其他说明

Ø 本次招聘其他格式的报名表无效;

Ø 在规定时间内投递应聘材料，逾期不作本次招聘受理、仅作为意向性人才储备;

Ø 收到邮件后邮箱会自动回复，无需来电确认;

Ø 不符合条件或初选等后续未通过的将不一一回复，未接到通知的可致电咨询。

(二)宁波国大雷迪森广场酒店有限公司

宁波国大雷迪森广场酒店位于宁波东部新城的核心区，紧邻宁波市政府行政中心与文化广场，距国际金融和国际会展中心仅百米之遥。酒店致力于为商务会议和休闲游客提供豪华舒适精美的住宿、餐饮以及各项配套商务、娱乐、健身等服务。酒店占地面积38亩，建筑面积近八万平方米，拥有一个2000 余平方米无柱宴会大厅，是迄今宁波最大的婚宴和会议场所之一。招聘岗位

岗位	人数	资格条件	岗位职责	工作地
公区服务员	1名	1、学历年龄不限	1、按照酒店流程清扫公区，及时补充公区卫生间客用品。	宁波
		2、有相关工作经验优先	2、管理好清洁工具，严格控制清洁剂使用。
			3、发现设备损坏，地毯、墙纸污迹应做好记录，及时汇报给主管。
			4、严格执行安全制度，确保公区安全。
			5、及时反馈宾客信息和意见。
			6、协助楼层完成相关后勤保障工作。
			7、参加客房部相关培训并考核过关。
			8、完成上级交办的其它工作任务。
救生员	2名	1、专科以上学历	1、负责宾客游泳的绝对安全、勤巡视池内泳者的动态，发现溺水者要迅速处理，做好抢救工作并及时向领导报告。	宁波
			2、认真做好每天的清场工作。
		2、45周岁以内	3、负责游泳池水质的测验和保养及游泳场地的环境卫生。
		3、需持救生员资格证书	4、上班集中精神，不得与无关人员闲谈，救生台不得空岗，无关人员不得进入池面。
			5、勤在泳池边观察。注意游泳者的动向，防止发生意外，保证宾客的安全。对不会游泳者可作技术指导。
			6、定时检查更衣室，杜绝隐患。
		4、有相关工作经验优先
员工餐厅厨师	1名	1、学历及年龄不限	1、负责员工餐厅早、中、晚、夜的菜品的出品。	宁波
		2、有相关工作经验优先	2、保证员工的每日的正常用餐。
			3、负责每日原材料的领取及清洗，整理的工作。
			4、严格执行食品卫生法规，把好食品卫生质量关，搞好本区域的卫生，要求工具清洁，摆放整齐。

2、招聘流程

Ø 报名

报名时间：截止至2020年12月，招满为止

招聘电话：15104529308(徐女士)

招聘邮箱：hrd@landisonningbo.com

报名方式：符合岗位招聘条件者，将简历发送至招聘邮箱，邮件主题和应聘表务必以“应聘岗位-本人姓名”命名。

Ø 面试

对应聘人员应聘材料进行初步筛选后，以电话、短信的方式通知入围人员参加面试的时间、地点。收到面试通知的人员请携带本人身份证、学历学位证书等证件原件参加面试。

面试主要对岗位所必备的综合知识、专业知识、业务能力、工作技能等综合素质和岗能匹配方面进行考察了解。

Ø 体检

参照国家《公务员录用体检通用标准》，到指定医院进行体检，体检不合格或放弃体检的，取消录用资格。

Ø 录用

根据应聘者面试、考察(背景调查)、体检等情况、择优确定聘用对象，办理入职手续。

3、其他说明

Ø 本次招聘其他格式的报名表无效;

Ø 在规定时间内投递应聘材料，逾期不作本次招聘受理、仅作为意向性人才储备;

Ø 收到邮件后邮箱会自动回复，无需来电确认;

不符合条件或初选等后续未通过的将不一一回复，未接到通知的可致电咨询。

(三)杭州雷迪森庄园酒店有限公司

杭州雷迪森龙井庄园位于里鸡笼山，与美丽的西子湖近在咫尺，与茶叶博物馆仅数步之遥。酒店拥有51间别具风格的客房，别致的设计将传统的魅力以及现代的奢华结合得恰到好处。是一家茶文化特色主题酒店。

1、招聘岗位

岗位	人数	资格条件	岗位职责	工作地
行政人事经理	1名	1. 本科及以上学历，具有高星级酒店人力资源或行政管理同岗位两年以上工作经验	1. 总经理的领导下，负责酒店行政及人力资源的全面管理工作，制定和实施人力资源规划和培训计划，建立健全酒店组织架构、人员编制、薪酬福利、培训及各项人事政策和程序，并确保政策的合规合理。	浙江杭州
		2. 精通并能独立担当酒店人事、行政管理各模块工作	2. 负责制定酒店年度行政、人力成本预算，制定详细的管理和工作计划。
		3. 拥有酒店中高层人脉资源及各类招聘渠道，具有丰富的院校资源，能按要求配置好实习生	3. 建立酒店人才培养体系，建立稳定、具有团队精神的员工队伍。
		4. 能有效组织并开展酒店内部知识的公共培训工作	4. 建立酒店良好的员工关系，合理合法处理各类人事纠纷。
		5. 与政府部门、行业酒店有良好的社会关系	5. 完成管理公司要求的行政人事相关工作汇报。
		6. 具有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断和决策能力，具备独立的计划和执行能力	6. 负责酒店的整理人员招聘工作。
			7. 组织制定员工培训计划，全面负责培训计划的执行及督导。
			8. 树立酒店良好形象，各相关主管机构、职能部门和专业人士建立良好公共关系。
			9. 负责工程安全部工作的协调与完成。
			10. 完成总经理交办的其他工作。

2、招聘流程

Ø 报名

报名时间：截止至2020年5月，招满为止

招聘电话：15858148596(沈女士)

招聘邮箱：sevenshen@landisonlongjingresort.com

报名方式：符合岗位招聘条件者，将岗位应聘表、学历、学位证书、职称证书、荣誉证书等电子资料发送至招聘邮箱，邮件主题和应聘表务必以“应聘岗位-本人姓名”命名。

Ø 面试

对应聘人员应聘材料进行初步筛选后，以电话、短信的方式通知入围人员参加面试的时间、地点。收到面试通知的人员请携带本人身份证、学历学位证书等证件原件参加面试。

面试主要对岗位所必备的综合知识、专业知识、业务能力、工作技能等综合素质和岗能匹配方面进行考察了解。

Ø 体检

参照国家《公务员录用体检通用标准》，到指定医院进行体检，体检不合格或放弃体检的，取消录用资格。

Ø 录用

根据应聘者面试、考察(背景调查)、体检等情况、择优确定聘用对象，办理入职手续。

3、其他说明

Ø 本次招聘其他格式的报名表无效;

Ø 在规定时间内投递应聘材料，逾期不作本次招聘受理、仅作为意向性人才储备;

Ø 收到邮件后邮箱会自动回复，无需来电确认;

不符合条件或初选等后续未通过的将不一一回复，未接到通知的可致电咨询。