工资待遇上，差不多，2021海南南方电网收入稍高

就业，看你的侧重点是什么，这俩都是中央直属企业，都是电力企业，2002年以前是一家，电力体制改革给拆分的。

从企业性质上讲，是一样的，央企的通病这两家也都有，它的优势也基本上是一样，所以，从个人发展的方向来看，这两家企业没什么两样，一二三级企业都有规范的人才培养和用人选人的规范化的制度，但是，不同的一把手在这方面的灵活性是很大的，所以，不能说哪家更好，只能说哪人领导比较正规。央企一把手的双轨通报中，基本上都有在干部任用上的问题。这类企业，个人要想取得突破，个人能力、家庭背景、机遇等等这些都会起作用的，我认为，在比例上，人脉因素30%，个人能力30%，机遇20%，其它20%，从你不知道如何选择上看来，你的家庭以及社会人脉资源是没有的，但也别灰心，还有剩下的70%呢，也足够用的.

从工作性质上讲，相差挺大的，但相同的也不少，你没说你什么专业，所以，也没法跟你细说。你只说大唐，是集团本部还是位于北京的专业公司，还是二级分子公司本部还是位于省会城市的专业公司，还是三级企业的火力、风力、水利、太阳能电厂电站？这些差别可大了，有在城市工作的，又在城郊工作的，有在乡镇工作的甚至是在山沟。
电网也是，是供电公司本部还是中调还是电科院还是区域检修公司，还是地市供电公司本部还是变电站，等等，这些差别相当大的，不光是工作地点、工作环境、薪酬待遇，甚至会影响你个人的发展。

工资待遇上，差不多，长理职培知道电网收入稍高，国资委这些年正在梳理这些，统筹外的一些收入会很快消失的，国资委对中央直属企业的工资有个管理办法，五大发电集团和两网在人均上不会相差很大，但是企业自己内部有二次、三次甚至N次的再分配，高低差别在这方面会很大。

问题不明确，还真是没法帮你分析