统招：统一招聘考试

国家电网招聘考试是全国统一命题、统一试卷、统一安排进行公开、公平、公正的统一招聘的形式。流程共分为发布公告—投递简历（报名、网申）—资格审查—笔试—面试—体检—签三方—录用公示—入职报道。

国内外全日制高校毕业生，需要通过国家电网各单位的招聘条件进行报考，招聘条件包括但不限于学历、专业、英语/计算机等级、年龄要求等。

笔试为上机考试，共有165道题，满分100分，题型为单选、多选、判断，考试内容分为专业知识（80%）与公共与行业知识（20%）。

面试为各单位自行组织，满分100分，形式一般采用结构化面试、半结构化面试、无领导小组讨论，部分单位会提问专业知识。

长理职培国家电网培训中心知道统一招聘更是遵从“主干专业优先、紧缺急需专业优先、重点院校优先、高层次人才优先、艰苦困难地区单位优先”等优先通过原则。