2021年国家电网公司竞聘地调的调度员

放弃本部各部门，考虑竞聘地调的调度员这类方法以达成回市里的目的（还有个前提你专业差不多能对口，比如有县调经验，比如有运维经验等）如果你司比较缺员，人才密度一般，

每年校招硕士都是签不满，本部各部门即将面临退休等自然减员情况，那么挪坑机会大大提升，当然前提还是建立在你本身条件足够的情况下，牵涉具体工作态度、方法、成绩等综合因素，你平时的表现过于鶸的话，符合条件的其他人选一样可以超过你。

你是当奋斗比，当咸鱼，当死鱼。自己好好考虑，反正只是准入职状态，未知因素也比较多，奋斗的难度要结合身边人来看，万一你这一届基本上是战五渣，前几届也基本上表现平平，那么上位机会大大增加，有时候把这种几率就当玄学。

关于后续操作的问题，大概是什么结果，你正常的努力付出，可能以后会缩小起点较低的差距，想要完全追上或者超车，你就得比绝大多数更加努力。