- 讲师:刘萍萍 / 谢楠
- 课时:160h
- 价格 4580 元
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国家电网面试分为三种:结构化面试、半结构化面试、无领导小组讨论。
结构化面试:该形式比较规范化,可靠性高,但是较为局限,对比半结构化形式,该形式的面试对学生的应变能力要求不算太高。所以同学们在这样的面试形式下一定要注意回答问题时的规范性,注意回答核心内容,不要偏离重心。
半结构化:该形式介于半结构化面试和结构化面试之间,它具有双向沟通性,可以让考官获得更加详细的信息。在这样较为开放的面试形式中,一定要表现出自己的优点,给考官留下好印象。
无领导小组讨论:该形式面试主要考察考生的应变能力及论辩能力,被安排的每个角色的机会都是均等的,最重要的是要在自己的角色中实现价值最大化。该面试形式一定要注意在尊重对手的情况下发表自己的意见,说白了就是情商与智商同时在线,不要急功近利,以免因小失大哟。
责编:hejuanhua
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