2020年河南国家电网公司招聘人力资源管理真题（542）

 人力资源管理师试题

26、劳动力供给弹性是（  ）变动对工资率变动的反应程度。

A.劳动力供给增加量
B.劳动力供给量

C.劳动力需求增加量
D.劳动力需求量

解析：无。

本题选A。

27、劳动者在就业岗位之间的变换所形成的失业称为（  ）。

A.摩擦性失业
B.技术性失业

C.结构性失业
D.季节性失业

解析：无。

本题选A。

28，（  ）是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的劳动者与用人单位之间的权利与义务关系。

A.劳动法律关系
B.劳动合同关系

C.劳动行政关系
D.劳动雇佣关系

解析：无。

本题选A。