甘肃2020年国家电网电话招聘考试时政热点（396）

 几天前，一个程序员从中兴通讯大楼顶上一跃而下，留下四位老人和一对年幼的儿女，结束了42岁的生命。作为中兴研发负责人的他，据说刚被领导谈话，公司大规模裁员，要求他主动离职，并回收股权。

死都不怕，却怕活着。每每看到这样的悲剧，总在同情之余会感到无法理解。前些年，富士康老有工人跳楼，那是年轻人的心理扭曲，同时也少了一份对家庭的责任感;可这位程序员都42岁了，上有老下有小，死很简单，却太不负责任。那纵身一跃的解脱，不仅非常自私，而且毫无意义。

就算觉得自己是公司内部矛盾的牺牲品，那也是哪里都会有的“办公室政治”，你跳楼能报复得了谁?能改变得了什么?只会让你的家庭你的孩子，陷入万劫不复的困境。指望公司会赔很多钱?你是自杀的，人家没责任，最多是道义上给点钱。说句难听话，连保险公司都不用理赔，保险都白买了，孩子什么也拿不到。

你的家人，悲痛的此刻，当然会心疼你，但不远的将来，一定会恨你，恨你毁了这个家。我这样说，或许会有人觉得冷血。正确的视角，应该是从道德视角谴责企业;最不济，也该无病呻吟一下所谓中年危机吧?

且不说这些貌似更正确更有同情心的视角，有几个真正关心跳楼程序员及其家庭的命运，无非蹭个热点赚些稿费，或者借浇个人心中块垒罢了;关键是，这些说法本身都不对。