2019年国家电网公司招聘笔试资料计量经济学题目（226）

 90、组织结构分析时要分析各种职能的性质及类别，即（  ）。

A.支援性职能   
B.产生成果的职能

C.附属性业务
D.培训开发的职能

E 高层领导工作

解析：无。

本题选ABCE。

91、制定企业人员规划的基本原则包括（  ）。

A.确保人力资源需求
B.与企业战略目标相适应

C.与内外环境相适应  

D、与企业绩效管理相适应   
E.保持适度流动性

解析：无。

本题选ABCE。