江苏2019年国家电网招聘管理类考试内容（302）

 16. 人力资源管理招聘活动有些不可缺少的职能（  ）。

A.组织面试

B.招聘计划

C.招聘指挥

D.控制质量

E.协调录用
解析：无。

本题选ABCDE。

17. 影响组织内部人力资源供给预测的关键变量是（  ）。
A.技能的相似性

B.当地的失业率

C.所需技能的复杂性

D.劳动力规模

E.协调的可能性
解析：无。

本题选ACE。