2019年吉林国家电网校园招聘通信类热点（225）

 

从走进校门到踏入社会，“机会均等”的向往就从未改变。但部分现实却让我们不寒而栗：部分流动儿童要进入校园就得接受“政策”的甄别;农民工子女难以享受城市平等的教育资源;部分公立学校公然收取择校费、借读费，乱收费的大门让许多平民家庭“望而却步”。走出校门，社会就业反而又成了许多人的心头之痛，户籍地域制度的限制、学历性别的门槛构成了一道道弱势群体难以跨越的鸿沟，更多的“萝卜招聘”更是成为许多怀揣梦想的有志之士的拦路虎。如此种种，无不拷问着我们追求机会公平的最敏感的神经。

 

改革进入深水区攻坚区的今天，机会公平的渴望的实现已然成为关系每个基层民众追寻梦想实现的关键环节，也是社会进步发展最基本的度量。机会公平的失去带来的必然是社会形态的失衡，社会价值观的扭曲，社会变革发展的阵阵剧痛。青春梦想的抱负在与“仇富”、“仇官”心理的博弈下黯然失色，最终带来的必将是社会和谐稳定纽带的断裂;而机会趋于公平，提供民众梦想成真机会的平台，才能充分激发仁人志士的斗志，让社会聪明才智的源泉喷薄欲出，让每个人充分发挥聪明才干，实现人的自由全面发展，进而才能带动整个社会的进步与发展。

 

真正让人们既不“患寡”又不“患均”，制度建设的配套、社会领域的改革亟需跟进。因势而谋、应势而动、顺势而为，选拔任用制度的建设是实现机会公平的基础，把权力关进制度的牢笼里，避免暗箱操作已然势在必行;加快推进社会领域的改革，促进社会的纵向流动，加快推进农民工的市民化进程，全面推进公共服务均等化，促进教育公平，让更多优质资源惠及农村，坚决破除种种障碍，如此种种，才能彻底清除“机会不公”的毒瘤，让人人在同等起跑线上追逐梦想。