当前位置:首页 > 全部子站 > 国家电网 > 南方电网培训

2019年南方电网公司招聘考试培训习题(56)

来源:长理培训发布时间:2018-07-10 09:10:11

 1、增长率=增长量÷基期值

2、基期值=现期值÷(1+增长率)

3、现期值=基期值×(1+增长率)

4、增长量=基期值×增长率=现期值÷(1+增长率)×增长率

5、隔年增长率=现期增长率+间期增长率+现期增长率×间期增长率

基本公式的理解记忆是做好资料分析题目的前提。之后就是要进行适度的练习来熟悉所学内容。

例题:2014年我国人均水资源量为1998.64立方米/人,相比上年减少了3.0%;

问题一:2013年我国人均水资源量为多少?

问题二:我国人均水资源量比上面减少了多少?

长理职培解析:问题一:求基期值=现期值÷(1+增长率)带入数值进行计算

=1998.64÷(1-3.0%)

在讲解时需要注意增长率有正有负,直接带符号进行计算即可。

问题二:增长量=现期值÷(1+增长率)×增长率

=1998.64÷(1-3.0%)×(-3.0%)

计算结果为负,得到负增长值就为减少值。

例题:2015新疆住宿和餐饮业实现增加值155.62亿元,同比增长4.8%,比上年同期增高0.3个百分点。问13年新疆住宿和餐饮业是实现增加值约为多少亿元?

长理职培解析:隔年增长率=现期增长率+间期增长率+现期增长率×间期增长率

代入数字求出结果为:4.8%+(4.8%+0.3%)+4.8%×(4.8%+0.3%)

已知隔年增长率求13年值

=155.62÷[ 4.8%+(4.8%+0.3%)+4.8%×(4.8%+0.3%) ]

必考:比重

1、比重=部分值÷整体值

2、基期比重=现期比重×(1+整体增长率)÷(1+部分增长率)

3、判断比重变化

部分增长率大于整体增长率,现期比重比基期比重上升

部分增长率小于整体增长率,现期比重比基期比重下降

部分增长率等于整体增长率,现期比重比基期比重不变

4、计算比重变化=现期比重-基期比重

=现期比重×(部分增长率-整体增长率)÷(1+部分增长率)

比重作为必考考点,它的内涵比较丰富,而且都需要记忆,大家要做好准备。

责编:hejuanhua

发表评论(共0条评论)
请自觉遵守互联网相关政策法规,评论内容只代表网友观点,发表审核后显示!

国家电网校园招聘考试直播课程通关班

  • 讲师:刘萍萍 / 谢楠
  • 课时:160h
  • 价格 4580

特色双名师解密新课程高频考点,送国家电网教材讲义,助力一次通关

配套通关班送国网在线题库一套

课程专业名称
讲师
课时
查看课程

国家电网招聘考试录播视频课程

  • 讲师:崔莹莹 / 刘萍萍
  • 课时:180h
  • 价格 3580

特色解密新课程高频考点,免费学习,助力一次通关

配套全套国网视频课程免费学习

课程专业名称
讲师
课时
查看课程
在线题库
面授课程更多>>
图书商城更多>>
在线报名
  • 报考专业:
    *(必填)
  • 姓名:
    *(必填)
  • 手机号码:
    *(必填)
返回顶部