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2019黑龙江国家电网人力资源招聘考试技巧(一百一十三)

来源:长理培训发布时间:2018-06-22 10:05:36

 在人的一生中,每个人都想成功,但有了理想和目标并不意味着成功,我们还需要努力和坚持,更要注重外部条件--细节。正所谓"天下大事必做于细",那么作为即将进入面试环节的广大考生来说,要重视细节、要赢在细节,细节才能体现一个人的素质。

第一个细节:诚而不虚。考生总是会问我一个问题"老师我们在考场当中应该怎么去表现,需不需要向考官鞠躬问好,这样会不会显得很假?"其实这是一些考生的误区,总是认为在考场中我们只要答好自己的题目就行了,而考官看的也就是我们的答题水平,其他的都可以忽略。但是我们换位思考一下,如果我们是考官,当你看到应聘者时,你觉得马上能吸引你的是什么?是印象。从我们进门的一瞬间,考官在心里就已经开始给你评价了。你的一举一动都会引起考官对你的注意。我们不要仅仅把他们当成掌握你生杀大权的考官,而是把他们当成你的领导、前辈,你的这种真诚会传达到他们的眼里,也会让他们感知在心里。

第二个细节:行为语言。广义来理解,行为语言就是指我们在面试中的行为举止以及仪容仪表,与我们答题同样很重要。在行为举止中一般包括:眼神、表情、姿势、个性、气场等等。想要在面试中脱颖而出,那么这些细节也是我们应该重点关注的。眼神应该时刻与考官交流,提高面试的交流高,改变背诵的模式。表情应该保持微笑,提高我们的亲和力。姿势上来说,无论是坐姿还是站姿都应该做到坐如钟、站如松。个性与气场上我们一定要突出自信来,面试本身就是个高压测试,畏首畏脚的人是很难在面试中胜出的。

责编:hejuanhua

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