2019年贵州南方电网公司招聘面试备考指导（九十六）

 面对互联网日新月异的新技术和网民的多元声音、多样诉求，能否适应新媒体、了解新媒体、用好新媒体，是新形势下领导干部做好工作的基本功，也能从一个侧面反映出领导干部的执政能力和水平。所以做好官员"触网"是大势所趋，值得肯定。

然而，在官员网上发声的过程中出现的问题也不容忽视，据新浪微博提供的数据，2015年9月之后，约4.2万个官方微博没有更新;部分账号2015年全年无更新。不少官员选择注销微博或者更改微博认证信息。一些官员坦言，遇到不理性的网友，谈及一些问题自己又无法解决时，常常变成众矢之的。次数多了，时间长了，就自觉不自觉地淡了、退了。据《人民论坛》曾做过的一项调查也显示，高达七成的受调查者认为，当代中国官员患有"网络恐惧"。而在"当下官员最怕什么"的调查中，"被媒体、网络关注"以超过半数的得票高居第二位。长此以往，不仅容易导致官员自身陷入舆情漩涡，而且让网络问政的效果大打折扣，疏远政府与民众的距离。

互联网时代，新媒体素养已成为领导干部的"必修课"。如何能更好的在网上发声，真诚与群众交流，真心为群众办事，可以参考一下几方面：

第一，通过培训与教育提升党政官员新媒体素养。可以开设"领导干部提升新媒体素养"系列报道与学习活动，盘点梳理领导干部同新媒体打交道的心态认知、实践误区和应对策略，把脉问诊、对症求策。使领导干部掌握和群众"面对面"的艺术

第二，制作党政官员开设网络公众号等的相关要求，打掉"僵尸号"、杜绝"洗地文"、避免"神回复"。

第三，加大监管力度，更好的令党政官员利用网络与广大群众积极互动。