齐齐哈尔市昂昂溪区人民法院关于招聘聘任制人员的公告
齐齐哈尔市昂昂溪区人民法院本着公开、公平、择优的原则,现面向社会招聘审判辅助人员14名,辅助司法警察5名(男性3名、女性2名),网络管理员1名(仅限男性),现将有关招聘事项公告如下:
一、招聘条件
(一)政治素质优良,作风严谨,品行端正,无违法犯罪记录;
(二)户籍地或经常居住地为齐齐哈尔市辖区;
(三)具有大专及以上学历;
(四)身体健康,五官端正,口齿清晰,面部无明显特殊标志,无纹身;
(五)计算机中文录入速度应在每分钟60个正确字以上;
(六)其他条件:
1、审判辅助人员
(1)性别不限;
(2)年龄35周岁以下(1982年7月1日以后出生);
(3)同等条件下,学历高、具有法律专业知识、文字能力较强、计算机等级证级别高或有微机录入工作经验、具有文艺、体育等专业特长优先。
2、辅助司法警察
(1)年龄30周岁以下(1987年7月1日以后出生);
(2)男性身高1.75米以上,女性身高1.62米以上;裸眼视力均在4.8以上;体重不高于标准体重25%或不低于标准体重15% [标准体重(kg)=身高(cm)-110]。同等条件下,中共党员、复员转业军人或有警校学习受训经历、具有文艺、体育等专业特长优先。
3、网络管理员:
(1)年龄35周岁以下(1982年7月1日以后出生);
(2)熟练掌握office软件(word应用、excel应用等)日常应用及安装调试技术;
(3)了解网络结构、了解服务器基础运行环境及维护知识、了解数据库相关基本知识,精通计算机及服务器维护;
(4)掌握操作系统相关基础知识,熟练使用软件,具备网络故障的分析、判断、解决能力;
(5)有两年以上相关工作经验者优先。
二、工资待遇
(1)审判辅助人员、辅助司法警察,月工资1800元,并享受五险(个人部分自行承担)。网络管理员月工资为2600元,并享受五险(个人部分自行承担);
(2)上述人员试用期为二个月。审判辅助人员、辅助司法警察试用期内薪酬按照齐齐哈尔市现行最低工资标准(即1270元/月)执行;网络管理员试用期内,工资标准每月2000元;试用期满合格后签订劳动合同;
(3)对以上招聘人员,本院提供通勤车及早餐、午餐,不提供住宿,其它具体待遇以聘用合同为准。
三、招聘程序
(一)发布公告 通过齐齐哈尔市昂昂溪区法院官方网站、官方微信、官方微博同步发出招聘公告。
(二)报名程序
1、登陆"齐齐哈尔市昂昂溪区法院网";
2、进入http://qqheraax.hljcourt.gov.cn/,或者点击"法院动态"查找《齐齐哈尔市昂昂溪区人民法院关于招聘辅助司法人员的公告》;
3、下载《齐齐哈尔市昂昂溪区人民法院委托招聘辅助司法人员报名表》,并按照要求填写【不得擅自改变表格设置及形态,在照片处上传本人近期1寸免冠照片(JPG格式、图像清晰),所涉时间均至某年某月】;
4、将报名表电子版发送至2560595323@.qq.com,(提交时必须以本人姓名为文件名)。
5、报名截止时间:2017年7月31日17:00时(以收到报名电子邮件时间为准)。
6、报名咨询电话:(0452)6323419、6217001、2519996;联系人:张若梅、魏飞。
(三)资格审查。报名者本人在规定的时间内,持毕业证原件及复印件、身份证原件及复印件等证明材料接受审查。具体时间和地点以及所需携带的其它材料另行通知。
(四)考试体检。
1、打字测试。方式为录音听打打字。
2、笔试。采取闭卷形式,主要内容为手写短文。
3、面试。采用结构化形式,主要测试应聘者思维反应能力、语言表达能力、举止仪表等综合素质。
4、网络管理员岗位加试实践操作能力测试。
5、辅警体能测试。参照《全省法院系统司法警察职位考生体能测试标准》进行。审判辅助打字测试、笔试、面试成绩占比为3:2:5,体检不合格者取消录用资格。网络管理员打字测试、笔试实践能力测试、面试成绩占比为2:4:4,体检不合格者取消录用资格。辅警打字测试、笔试体能测试、面试成绩占比为2:4:4。
6、考试、体检时间、地点另行通知。
四、录用
根据笔试、打字测试、实践能力测试、体能、面试、体检等情况,依综合成绩确定录用人选,拟聘用人员将与齐齐哈尔庆鸿劳务派遣服务有限公司签订劳务合同,并定向派遣至昂昂溪区人民法院工作。具体事宜另行通知。
2017年7月24日
点击加载更多评论>>