论流程类对策题作答技巧

 一、提出对策题目考察分类

对于对策题目的考察来说，最常规和常见的考察就是让我们针对材料中的问题及问题的原因等提出对策、建议、措施等。但是除了这些问法外，还有一种比较灵活一点的问法，那就是流程类的对策，在提对策的过程中需要有一定的时间或流程的体现。接下来中公教育专家以一道真题来分享一下流程类对策题目的作答。

2015年吉林省甲级真题： 给定资料中，B市就业管理部门拟于5月份举办大型招聘会，假如你是该就业管理部门工作人员，为保障招聘会安全举行，你认为应重点关注哪些环节?请你对此提出自己的建议。要求：内容全面，措施合理，有针对性，不超过300字。

二、题目分析

通过“建议”二字我们知道这是一道提出对策题，但是这道题还有一个特殊点，是我所在的部门要举行招聘会，又说为了保障招聘会的安全举行，那么其实就是说是我们自己要去组织这个活动，那就必须要考虑到自己身份的限制，同时既然是组织活动那就需要有一定的组织流程性，尤其题干当中也明确问“要重点关注哪些环节”，而“环节”这个词本身就带有一定的时间性，因此作答这道题目一定要体现时间流程，最好按照活动前期、活动中期和活动后期来进行作答。

三、材料分析

材料1-6用了上海外滩踩踏事件以及某市发生火灾等案例体现了公共安全问题发生的原因：警力布置不足;人流控制不力;公安部门应急处理能力不足;政府信息宣传不到位;群众安全意识不足，不配合，发生安全隐患;缺少风险评估机制。

材料7、8提到了A市举办招聘会的经历以及国外发达国家的案例，告诉了我们一些经验和教训：公共安全管理应限定人员密度，限流入场时应考虑人员的进入时间问题;制定应急预案并组织演练。