2017年贵州毕节大方县引进人才107人简章

 　　大方县2017年公开引进高层次急需紧缺人才简章

为深入推进人才强县战略，切实加大对我县重点领域和行业高层次急需紧缺人才的引进力度，为脱贫攻坚提供坚强的人才保障和智力支持。经研究，决定面向全国公开引进高层次急需紧缺人才107名到大方县工作。

　　一、引进岗位及人数

（一）博士生3名

　　二、引进人才基本条件

（一）引进对象及条件

　　三、优惠政策

1.引进人才工资待遇按大方县事业单位工资标准执行。

　　四、引进程序

本次引进人才工作面向社会开展，采取网上招聘的方式进行，招聘信息统一在毕节市人民政府网、毕节人力资源和社会保障网、大方县人民政府网、大方党建微信公众号（dafangdj）、大方信息港上公开发布。

　　五、招聘纪律

整个招聘工作接受纪检、监察部门及社会各界的监督，从事面谈、考察等招聘工作的人员与报考者有回避关系的，应当实行公务回避。如有违纪情况发生，对参考人员取消考试及聘用资格，对相关的工作人员给予组织处理。

　　六、其他事项

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