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2016年红河泸西县事业单位招聘紧缺人才简章
为加强泸西县事业单位人才队伍建设,改善人才队伍结构,提高事业单位专业技术人才素质。根据《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》和《红河州事业单位紧缺人才招聘引进实施办法(试行)》有关规定,按照"公开、平等、竞争、择优"的原则和坚持德才兼备的用人标准,经中共泸西县委、泸西县人民政府研究,决定到省内外院校公开招聘事业单位紧缺人才34名,现将招聘人才有关事宜公告如下:
一、领导小组
(略)
二、范围和对象
(一)全日制普通院校2016年应届毕业生,本科及其以上学历(二本以上校本部的毕业生),且学习成绩平均达良好以上,并取得学士及以上学位。
三、基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策。
四、报名及资格审查
(一)现场报名:考生须提供本人身份证、学历学位证、就业推荐表或证明材料原件报名(可先由所在院校提供学历、专业和毕业时间证明,但在办理(录)聘用手续时必须提供岗位要求的相关证件)。
五、招聘的时间、地点、方式及程序
(一)教育系统
六、成绩计算及公示
(一)成绩计算:总成绩为100分,60分以上为合格。成绩计算按招聘小组考官评分的平均分为该考生成绩,其中考官由7人组成的,需去掉一个最高分和一个最低分,其余五位考官的平均分为考生成绩,考官由5人组成的,五位考官的平均分为考生成绩。根据总成绩从合格人员中从高分到低分的顺序按岗位招聘人数等额确定拟聘人员,签订就业协议。
七、体检、政审(考核)和拟聘用人员公示
(一)体检由县人社局及用人单位主管部门统一组织。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费由考生自理。
八、录用及录用后的管理
(一)公示期满无异议者,于2016年8月31日前报州人社局办理聘用审批手续。
九、招聘纪律
(一)紧缺人才招聘工作,严格按《红河州事业单位紧缺人才招聘引进实施办法(试行)》认真执行。
十、 未尽事宜另行通知。
十一、 本简章由泸西县2016事业单位公开招聘工作人员领导小组办公室负责解释。由泸西县教育局、泸西县卫生局、泸西县水务局、泸西县广播电视局负责组织实施。
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责编:谢青青
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