- 讲师:刘萍萍 / 谢楠
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黔西南州国土资源局2016年公开考调事业单位工作人员实施方案
根据州委、州政府《关于黔西南州州级机关、事业单位工作人员调配工作有关问题的通知》(州委办发〔2014〕8号)和州机编议〔2014〕5号文件精神,经研究,黔西南州国土资源局公开考调事业单位工作人员3名,按照公开、平等、竞争、择优的原则,为确保考调工作顺利进行,特制定本实施方案。
一、工作原则及程序
考调工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,采取公开考试,公开监督和严格考核的办法,按照制定的考调计划,发布考调公告、组织报名及资格审查、面试,体检,考察政审,确定考调人员,公示考调结果,办理调动的程序进行。为方便工作,决定成立黔西南州国土资源局公开考调事业单位工作人员领导小组及办公室。
二、考调计划及职位
黔西南州国土资源执法监察支队事业单位管理人员2名、黔西南州地质灾害应急技术指导中心事业单位专业技术人员1名。
三、考调对象及报考条件
(一)考调对象及范围
四、报名及资格审查
(一)报名时间:2016年9月13 日至 9月15 日,上午8:30-11:30,下午14:00-17:30。
五、考试形式、内容和成绩计算
(一)考试形式
六、体检
(一)体检时间及地点:另行通知。
七、考察政审
(一)体检合格人员列入考察对象。
八、公示和聘用审批
经考试、体检、考察政审合格的人员,确定为拟调动对象,进行为期七天的公示,接受社会监督。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,由州国土资源局报州人力资源和社会保障局审核呈州领导审定后,办理调动手续。
九、纪律监督
考调工作主动接受纪检监察部门和社会各界监督。考试报名工作人员要严格按照方案规定的报考条件进行资格审查,严禁擅自放宽报考条件和标准,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象的发生。从事考调工作的人员应当主动提出回避。工作人员如有违反规定或弄虚作假的,一经查实,将按照相关规定处理。对违反考调纪律的报考者,视情节轻重,分别给予批评教育,取消考试、考察和体检资格,不予调动或取消调动等处理。构成犯罪的,依法追究刑事责任。
十、其他
责编:谢青青
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