- 讲师:刘萍萍 / 谢楠
- 课时:160h
- 价格 4580 元
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第二,围绕问题、充分论述。有些考生答题比较散,目的性、指向性不强,常常是东一块、西一块拼起来一套"移花接木"的答案,或者是不管什么题目、说的是什么事儿,全都一套方案解决,自我模板化,不管哪种对策都让人听起来跟这道题不贴。所以建议考生加强审题,在充分了解了题目要求后有针对性的给出自己的答案,措施简单易行,论述有理有据、紧紧围绕论点展开,形成有力支撑。面试答题不是写散文,不能"形散而神不散",而是要做到"神聚而形不散"。
第三,突出与岗位匹配的素质和能力。面试时是不能泄露个人信息的,这一点相信大家都知道,但是国考某些部门的招聘人数较多、一个考场考同样岗位的考生也较多,这时考生可以结合自己的专业特长、相关经历、能力素质以及发展潜力等等,来有针对性地向考官展现自己的优势,与岗位要求越匹配越好,只要不具体到人名、地名及其他细节就可以。如果没有这方面的优势,也可以结合面试测评要素来体现自己与岗位的匹配度,突出自己的能力和发展潜力。总之,能说的不如会说的,考官想要的就是与所招岗位最匹配的,你的匹配度越高,就说明你越能胜任,在这个岗位上越长久,因此要有目的性地进行自我展示。
立正网校提醒大家,万变不离其宗,不管大家准备了多久的面试、做了多少练习,请一定记得:良好的第一印象、流畅而有条理的表达、以及充分、有针对性的个性化内容,永远是面试致胜的法宝。祝大家面试顺利、一举成公!
责编:王怡
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