[2019太原轨道交通]合约部开展查找“四方面”问题主题会议

    为深入贯彻《董事长在2018年工作总结暨2019年工作部署大会上的讲话》精神，全面落实公司《关于在全员范围内开展查找“四方面”问题的活动通知》的要求，2月9日,总规划师王凤莲组织合约部开展查找“四方面”问题主题会议,合约部全员参加。

首先总规划师王凤莲传达了公司《关于在全员范围内开展查找“四方面”问题的活动通知》的要求，并详细讲述了该项活动的重要意义；紧接着合约部部长吴冬主动带头，从“团队意识、执行力、学习意识、主人翁意识”四个方面，切实把自己摆进去，把实际、职责摆进去，从自身及部门角度查问题，找不足，并汇报整改措施；随后合约部其他成员也一一深入剖析，查找个人工作中存在的问题并汇报整改措施。      最后，王凤莲总规划师肯定了大家“刮骨疗伤”的勇气及整改态度，总结了此次会议成果；并针对“四方面”问题向合约部全员提出指导意见：一是团队意识方面，“老好人”并不是好现象，要从合约部内部及部门之间两方面着手，主动敞开心扉，无缝衔接，打通壁垒。二是执行力方面，做到有发出就有反馈，禁止“石沉大海”现象，紧紧围绕公司战略发展部署，高效高质执行。三是学习意识方面，思想要统一，合理利用有效资源，“走出去，请进来”有计划地安排学习计划，从党建理论和业务实践全面提升。四是主人翁意识方面，打铁还得自身硬，提高自身能力，发挥主观能动性，禁止合约部缺位现象，杜绝合约、招标突发事件的发生。大家齐心协力，创建合约部新气象，促进公司新发展。