初级会计职称题库《经济法基础》每日一练（7.20）

 　　1[多选题] 下列各项中，属于税务机关的发票检查权的有(　　)。

　　A.调出空白发票查验

　　B.查阅、复制与发票有关的凭证、资料

　　C.向当事各方询问与发票有关的问题与情况

　　D.检查印制、领购、开具、取得、保管和缴销发票的情况

　　参考答案：A,B,C,D

　　参考解析：税务机关在发票管理中有权检查印制、领购、开具、取得、保管和缴销发票的情况;调出发票查验;查阅、复制与发票有关的凭证、资料;向当事各方询问与发票有关的问题和情况;在查处发票案件时，对与案件有关的情况和资料，可以记录、录音、录像、照相和复制。参考教材P376。

　　2[多选题] 下列有关契税计税依据的表述中，符合法律制度规定的有(　　)。

　　A.受让国有土地使用权的，以成交价格为计税依据

　　B.受赠房屋的，由征收机关参照房屋买卖的市场价格核定计税依据

　　C.购入土地使用权的，以评估价格为计税依据

　　D.交换土地使用权的，以交换土地使用权的价格差额为计税依据

　　参考答案：A,B,D

　　参考解析：(1)选项AC：国有土地使用权出让、土地使用权出售、房屋买卖，以成交价格作为计税依据;(2)选项B：土地使用权赠与、房屋赠与，计税依据由征税机关参照土地使用权出售、房屋买卖的市场价格确定;(3)选项D：土地使用权交换、房屋交换，计税依据为所交换土地使用权、房屋的"价格差额"。参考教材P306。

　　3[多选题] 根据社会保险法律制度的规定，职工出现伤亡的下列情形中，应认定为工伤的有(　　)。

　　A.在下班途中受到本人负主要责任交通事故伤害的

　　B.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

　　C.在工作时间和工作岗位，突发疾病48小时后死亡的

　　D.工作时间前在工作场所内，从事与工作有关的预备性工作受到事故伤害的

　　参考答案：B,D

　　参考解析：(1)选项A：在上下班途中，受到"非本人主要责任"的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤;(2)选项C：在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在"48小时内"经抢救无效死亡的，视同工伤。

　　4[多选题] 根据社会保险法律制度的规定，下列选项的表述中，正确的有(　　)。

　　A.从2016年5月1日起，职工基本养老保险单位缴费比例为20%且2015年底企业职工基本养老保险基金累计结余可支付月数高于9个月的省(区、市)，可以阶段性将单位缴费比例降低至15%

　　B.2016年5月1日起，失业保险总费率在2015年已降低1个百分点基础上可以阶段性降至1%～15%，其中个人费率不超过05%

　　C.生育保险和基本医疗保险合并实施工作，待国务院制定出台相关规定后统一组织实施

　　D.工伤保险费实行行业差别费率和行业内费率档次。用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率按时足额缴纳工伤保险费

　　参考答案：B,C,D

　　参考解析：选项A：从2016年5月1日起，企业职工基本养老保险单位缴费比例超过20%的省(区、市)，将单位缴费比例降至20%;单位缴费比例为20%且2015年底企业职工基本养老保险基金累计结余可支付月数高于9个月的省(区、市)，可以阶段性将单位缴费比例降低至"19%"，降低费率的期限暂按2年执行。具体方案由各省(区、市)确定。

　　5[多选题] 根据支付结算法律制度的规定，下列选项所述票据丢失后，可以挂失止付的有(　　)。

　　A.未承兑的商业汇票

　　B.转账支票

　　C.现金支票

　　D.填明"现金"字样的银行本票

　　参考答案：B,C,D

　　参考解析：只有确定付款人或者代理付款人的票据丧失时，才可进行挂失止付。具体包括：(1)已承兑的商业汇票;(2)支票;(3)填明"现金"字样和代理付款人的银行汇票;(4)填明"现金"字样的银行本票。

　　6[多选题] 下列各项中，属于附加刑的有(　　)。

　　A.罚金

　　B.剥夺政治权利

　　C.驱逐出境

　　D.没收财产

　　参考答案：A,B,C,D

　　参考解析：附加刑包括：罚金、剥夺政治权利、没收财产、驱逐出境，共4类。

　　7[多选题] 根据企业所得税法律制度的规定，下列各项中，准予在以后纳税年度结转扣除的有(　　)。

　　A.职工教育经费

　　B.广告费

　　C.业务宣传费

　　D.业务招待费

　　参考答案：A,B,C

　　参考解析：准予结转扣除的项目包括：(1)职工教育经费;(2)广告费和业务宣传费。

　　8[单选题] 甲公司拟在其开户行P银行为员工个人申请开立代发工资账户，下列有关说法符合支付结算法律制度规定的是(　　)。

　　A.甲公司应当向P银行提供单位证明材料、被代理人有效身份证件的原件

　　B.甲公司应当向P银行提供单位证明材料、被代理人有效身份证件的复印件或影印件

　　C.相关代发工资账户自正式开立之日起3个工作日后，可以办理付款业务

　　D.在员工本人持本人有效身份证件到P银行办理身份确认、密码设(重)置等激活手续前，该账户只能对外转账，不能提取现金

　　参考答案：B

　　参考解析：(1)选项AB：单位代理个人开立银行账户的，应提供单位证明材料、被代理人有效身份证件的复印件或影印件;(2)选项CD：单位代理开立的个人银行账户，在被代理人持本人有效身份证件到开户银行办理身份确认、密码设(重)置等激活手续前，该银行账户"只收不付"。

　　9[单选题] A银行在甲商户布放了POS机具，双方签订银行卡受理协议，约定A银行按照交易金额的1.25%、单笔80元封顶的标准收取结算手续费。客户王某持B银行的借记卡在甲商户刷卡消费10000元。根据支付结算法律制度的规定，甲商户上述交易实际到账的金额为(　　)。

　　A.10000元

　　B.10000×(1-1.25%)=9875(元)

　　C.10000-80=9920(元)

　　D.10000×(1-1.25%-0.35%)=9840(元)

　　参考答案：C

　　参考解析：由于10000×1.25%=125(元)超过了封顶线80元，A银行只能按80元向甲商户收取收单手续费。因此，甲商户的实际到账金额=10000-80=9920(元)。

　　10[单选题] 方某2016年年中从甲公司跳槽到乙公司，年底向乙公司提出带薪年休假申请。已知方某自初次就业至今已工作22年，跳槽到乙公司时当年剩余日历天数占全年日历天数的比例为2/3。乙公司对方某的年休假申请符合法律规定的答复是(　　)。

　　A.不可以休年休假

　　B.可休5天年休假

　　C.可休10天年休假

　　D.可休15天年休假

　　参考答案：C

　　参考解析：(1)职工累计工作已满20年的，年休假为15天。方某累计工作22年，可以享受15天的带薪年休假。(2)职工新进用人单位且符合享受带薪年休假条件的，当年度年休假天数按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足一整天的部分不享受年休假。方某跳槽到乙公司时，当年剩余日历天数占全年日历天数的比例约为2/3，则方某可以在乙公司补休的年休假天数=15×2/3=10(天)。