当前位置:首页 > 全部子站 > 长理财会培训 > 会计考试 > 中级会计师

2019年中级会计职称《财务管理》预习试卷(12)

来源:长理培训发布时间:2019-02-04 18:27:11

   1.下列各项中,属于公司制企业优点的是(  )。

  A.容易转让所有权
  B.组建公司成本高
  C.双重课税
  D.无限债务责任
  2.与利润最大化相比,下列属于股东财富最大化优点的是(  )。
  A.考虑了众多相关者的利益
  B.适合所有企业
  C.考虑了风险因素
  D.以上均错误
  3.下列各项中,不属于企业价值最大化目标优点的是(  )。
  A.考虑了资金的时间价值
  B.考虑了投资的风险价值
  C.有效地规避了企业的短期行为
  D.股票价格客观真实地反映了企业价值
  4.下列属于通过采取激励方式协调所有者与经营者利益冲突的方法是(  )。
  A.解聘
  B.股票期权
  C.接收
  D.限制性借债
  5.在现代企业中,所有者和经营者利益可能存在冲突,下列不属于协调这一冲突的方法是(  )。
  A.解聘
  B.接收
  C.停止借款
  D.授予绩效股
  6.根据企业财务活动的历史资料,考虑现实的要求和条件,对企业未来的财务活动作出较为具体的预计和测算的过程指的是(  )。
  A.财务预测
  B.财务计划
  C.财务预算
  D.财务决策
  7.企业对各所属单位的所有财务管理决策都进行集中统一,各所属单位没有财务决策权,企业总部财务部门不但参与决策和执行决策,在特定情况下还直接参与各所属单位的执行过程属于(  )财务管理体制。
  A.集权型
  B.分权型
  C.集权与分权相结合型
  D.匹配型
  8.以职能化管理为核心,最典型的特征是在管理分工下实行集权控制的组织体制是(  )。
  A.U型组织
  B.H型组织
  C.O型组织
  D.M型组织
  9.在通货膨胀初期,下列应对通货膨胀风险的各项策略中,不正确的是(  )。
  A.进行长期投资
  B.签订长期购货合同
  C.取得长期借款
  D.签订长期销货合同
  10.在不同的经济周期,企业应采用不同的财务管理战略。在经济衰退期,不应选择的战略是(  )。
  A.出售多余设备
  B.停止扩招雇员
  C.增加劳动力
  D.停止长期采购
  11.下列不属于资本市场的主要特点的是(  )。
  A.融资期限长
  B.收益较高
  C.风险较大
  D.具有较强的“货币性”
  12.王某打算10年后从银行收到本利和51874元,假设目前银行的存款利率为10%且稳定保持不变,现在应该存入(  )元。[已知:(F/P,10%,10)=2.5937]
  A.5187.4
  B.15000
  C.20000
  D.23000
  13.有一项年金,前3年无流入,后5年每年年初流入1200元,年利率为8%,则其现值为(  )元。[已知:(P/A,8%,7)=5.2064,(P/A,8%,2)=1.7833]
  A.6247.68
  B.4107.72
  C.3803.4
  D.4755.96
  14.已知(P/A,6%,5)=4.2124,(P/A,6%,6)=4.9173,(P/A,6%,7)=5.5824。则6年期、折现率为6%的预付年金现值系数是(  )。
  A.4.4651
  B.3.2124
  C.5.9173
  D.5.2123
  15.某公司拟于5年后一次还清所欠债务10000元,假定银行年利息率为10%,5年10%的年金终值系数为6.1051,5年期10%的年金现值系数为3.7908,则应从现在起每年年末等额存入银行的偿债基金为(  )元。
  A.1637.97
  B.2637.97
  C.37908
  D.61051
 
  1.
  【答案】A
  【解析】选项A属于公司制企业的优点,所以选项A正确;选项B、C属于公司制企业的缺点,所以选项B、C错误;公司制企业应该是承担有限债务责任,所以选项D错误。
  2.
  【答案】C
  【解析】股东财富最大化,强调得更多的是股东的利益,对其他相关者的利益重视不够,所以选项A错误;股东财富最大化,通常只适用于上市公司,所以选项B错误;因为通常股价会对风险作出较为敏感的反应,所以选项C正确,选项D错误。
  3.
  【答案】D
  【解析】尽管上市公司股票价格的变动在一定程度上揭示了企业价值的变化,但是股价是受多种因素共同作用的结果,特别是在资本市场效率低下的情况下,股票价格很难反映企业价值。在企业价值最大化目标下,股票价格不一定能够直接反映企业的价值。
  4.
  【答案】B
  【解析】本题的考点是利益冲突的协调。激励是将经营者的报酬与其绩效直接挂钩,以使经营者自觉采取能提高所有者财富的措施。激励有两种基本方式:一是股票期权;二是绩效股。
  【知识点】利益冲突与协调
  5.
  【答案】C
  【解析】所有者和经营者利益冲突通常可采用以下方式解决:(1)解聘;(2)接收;(3)激励(股票期权、绩效股)。所以选项C不正确。
  6.
  【答案】A
  【解析】财务预测是根据企业财务活动的历史资料,考虑现实的要求和条件,对企业未来的财务活动作出较为具体的预计和测算的过程。
  7.
  【答案】A
  【解析】集权型财务管理体制是指企业对各所属单位的所有财务管理决策都进行集中统一,各所属单位没有财务决策权,企业总部财务部门不但参与决策和执行决策,在特定情况下还直接参与各所属单位的执行过程。
  8.
  【答案】A
  【解析】U型组织以职能化管理为核心,最典型的特征是在管理分工下实行集权控制,没有中间管理层,依靠总部的采购、营销、财务等职能部门直接控制各业务单元,子公司的自主权较小。
  9.
  【答案】D
  【解析】在通货膨胀初期,货币面临着贬值的风险,这时企业进行投资可以避免风险,实现资本保值,因此选项A是正确的;与客户应签订长期购货合同,以减少物价上涨造成的损失,因此选项B是正确的;取得长期负债,保持资本成本的稳定,因此选项C是正确的。而选项D签订长期销货合同,在通货膨胀时期会减少企业的收入,所以不利于应对通货膨胀风险,所以选项D错误。
  10.
  【答案】C
  【解析】本题考核的知识点是经济周期中不同阶段的财务管理战略。在经济衰退期,应选择的财务管理战略有:(1)停止扩张;(2)出售多余设备;(3)停产不利产品;(4)停止长期采购;(5)削减存货;(6)停止扩招雇员。选项C是经济繁荣期应选择的财务管理战略。
  11.
  【答案】D
  【解析】资本市场的主要功能是实现长期资本融通。其主要特点是:(1)融资期限长。至少1年以上,最长可达10年甚至10年以上。(2)融资目的是解决长期投资性资本的需要,用于补充长期资本,扩大生产能力。(3)资本借贷量大。(4)收益较高但风险也较大。
  12.
  【答案】C
  【解析】本题考查的是复利现值的计算。F=P×(F/P,10%,10),故=51874/2.5937=20000元。
  13.
  【答案】B
  【解析】按递延年金求现值公式:递延年金现值=A×[(P/A,i,m+n)-(P/A,i,m)]=1200×[(P/A,8%,7)-(P/A,8%,2)]=1200×(5.2064-1.7833)=4107.72(元)。
  14.
  【答案】D
  【解析】预付年金现值系数等于对应的普通年金现值系数乘以(1+折现率),即6年期、折现率为6%的预付年金现值系数=(P/A,6%,6)×(1+6%)=4.9173×(1+6%)=5.2123。
  15.
  【答案】A
  【解析】本题属于已知终值求年金,故答案为:A=F/(F/A,10%,5)=10000/6.1051=1637.97(元)

责编:曾珂

发表评论(共0条评论)
请自觉遵守互联网相关政策法规,评论内容只代表网友观点,发表审核后显示!

国家电网校园招聘考试直播课程通关班

  • 讲师:刘萍萍 / 谢楠
  • 课时:160h
  • 价格 4580

特色双名师解密新课程高频考点,送国家电网教材讲义,助力一次通关

配套通关班送国网在线题库一套

课程专业名称
讲师
课时
查看课程

国家电网招聘考试录播视频课程

  • 讲师:崔莹莹 / 刘萍萍
  • 课时:180h
  • 价格 3580

特色解密新课程高频考点,免费学习,助力一次通关

配套全套国网视频课程免费学习

课程专业名称
讲师
课时
查看课程
在线题库
面授课程更多>>
图书商城更多>>
在线报名
  • 报考专业:
    *(必填)
  • 姓名:
    *(必填)
  • 手机号码:
    *(必填)
返回顶部