根据《劳动合同法》，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作，用人单位决定解除劳动合同的，需要提前()以书面形式通知劳动者本人。（2015）

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• 2根据《民法典》，分期付款的买受人未支付到期价款的最低金额达到全部价款的()，出卖人即有权要求买受人支付全部

  • A.1/3

  • B.1/2

  • C.1/5

  • D.2/3

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• 3根据《劳动合同法》，劳动者的下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的是()（2013）

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• 4关于租赁合同的说法，正确的是()。（2015）

  • A.租赁期限超过20年的，超过部分无效

  • B.租赁期限超过6个月的，可以采用书面形式

  • C.租赁合同应当采用书面形式，当事人未采用的，视为租赁合同未生效

  • D.租赁物在租赁期间发生所有权变动的，租赁合同解除

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  • A.必须在合同中有此约定，才可作为结算依据

  • B.这是法定的视为认可竣工结算文件的情形

  • C.即使合同通用条款中有此约定，也不能作为结算依据

  • D.此约定即使写入合同中，也属无效合同条款

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• 6关于劳务派遣的说法，正确的是()。（2015）Q

  • A.所有被派遣的劳动者应当实行相同的劳动报酬

  • B.劳务派遣单位应当取得相应的行政许可

  • C.劳务派遣用工是建筑行业的主要用工模式

  • D.用工单位的主要工作都可以由被派遣的劳动者承担

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• 7甲公司和乙施工企业订立一份合同，其条款核心要点为：甲公司按照乙施工企业指定的型号和技术要求购进一套机械设

  • A.财产租赁合同

  • B.融资租赁合同

  • C.买卖合同

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  • A.法律规定禁止垫资，双方约定的垫资条款无效

  • B.发包人应返还承包人垫资，但可以不支付利息

  • C.双方约定的垫资条款有效，发包人应返还承包人垫资并支付利息

  • D.垫资违反相关规定，应予以没收

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  • A.对该诉讼请求全部予以支持

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• 10关于劳务派遣的说法，正确的是（）

  • A.甲可以背劳务派遣公司派到某施工企业担任安全员

  • B.乙可以被劳务派遣公司派到某公司做临时性工作1年以上

  • C.丙在无工作期间，其所属劳务派遣公司不再向其支付工资

  • D.劳务派遣协议中应当载明社会保险费的数额

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