[模拟题]某饮料生产企业为增值税一般纳税人，年末将本企业生产的一批饮料发放给职工作为福利。该批饮料市场售价为12万元(不含增值税)，增值税税率为13%，实际成本为10万元。假定不考虑其他因素，该企业应确认的应付职工薪酬为()万元。

您可能感兴趣的试题

• 1[模拟题]某企业为增值税一般纳税人，2019年12月该企业将500台自产加湿器作为福利发放给基本生产车间工人，每台

   
  　　A.借记“生产成本”科目113000元

  　　B.借记“主营业务成本”科目50000元

  　　C.贷记“应付职工薪酬”科目63000元

  　　D.贷记“应交税费——应交增值税(销项税额)”科目13000元

  点击查看答案进入在线练题题不想做，我帮你做
• 2[模拟题]下列各项中，应作为职工薪酬计入相关资产成本的有()。

  　　A.设备采购人员差旅费

  　　B.公司总部管理人员的工资

  　　C.生产职工的伙食补贴

  　　D.材料入库前挑选整理人员的工资

  点击查看答案进入在线练题题不想做，我帮你做
• 3[模拟题]下列各项中，企业应计入“应付职工薪酬”科目贷方的是()。

  　　A.发放职工工资

  　　B.确认因解除与职工劳动关系应给予的补偿

  　　C.支付职工的培训费

  　　D.缴存职工基本养老保险费

  点击查看答案进入在线练题题不想做，我帮你做
• 4[模拟题]下列各项中，不属于企业职工薪酬组成内容的是()。

   
  　　A.为职工代扣代缴的个人所得税

  　　B.根据设定提存计划计提应向单独主体缴存的提存金

  　　C.按国家规定标准提取的职工教育经费

  　　D.为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿

  点击查看答案进入在线练题题不想做，我帮你做
• 5[模拟题]下列各项中，属于“应付职工薪酬”科目核算内容的有()。

   
  　　A.发放给员工的生活困难补助

  　　B.报销员工出差的差旅费

  　　C.给员工支付的培训支出

  　　D.离职后福利

  点击查看答案进入在线练题题不想做，我帮你做
• 6[模拟题]下列各项中，应通过“应付职工薪酬”科目核算的有()。

  　　A.向职工提供的异地安家费

  　　B.按规定计提的职工教育经费

  　　C.支付给临时员工的工资

  　　D.因解除劳动关系而给予职工的现金补偿

  点击查看答案进入在线练题题不想做，我帮你做
• 7[模拟题]企业转销无法支付的应付账款时，应按其账面余额冲减管理费用。()

  　　正确 为√ 错误 为× 
  

  点击查看答案进入在线练题题不想做，我帮你做
• 8[模拟题]应付账款附有现金折扣的，企业应按照扣除现金折扣后的应付款净额入账。()

  　　正确 为√ 错误 为× 
  

  点击查看答案进入在线练题题不想做，我帮你做
• 9[模拟题]企业短期借款利息在借款到期时连同本金一起归还，数额不大的，可以不采用预提的方法，而在实际支付时直接

  　　正确 为√ 错误 为× 
  

  点击查看答案进入在线练题题不想做，我帮你做
• 10[模拟题]企业应偿还的银行承兑汇票到期，无力支付票款，应将应付票据账面余额转作短期借款。()

  　　正确 为√ 错误 为× 
  

  点击查看答案进入在线练题题不想做，我帮你做