【试题】下列属于用人单位在下列节日期间理应依法安排劳动者休假( )

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• 1【试题】下列属于延长工作时间的限制条件有( )

  A.企业生产经营需要

  B.必须与工会协商

  C.必须与劳动者协商

  D.延长工作时间的长度必须合法

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• 2【试题】 下列关于工作制度的分类错误的是( )

  A. 标准工时制度：劳动者每日工作时间8小时，每周工作时间40小时

  B. 不定时工作制

  C. 综合计算工时工作制。

  D. 休息休假

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• 3【试题】文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人，必须依照国家相关规定，履行审批手续，并保障其()的

  A.就业

  B.领取工资

  C.受监护

  D.接受义务教育

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• 4【试题】 下列关于工作时间错误的是( )

  A. 工作时间是劳动者根据法律的规定，在用人单位中用于完成本职工作的时间。

  B. 工作时间的主要表现形式是工作日。

  C. 工作日是指法律规定的劳动者在一昼夜内的工作时间长度，是以日为计算单位的工作时间。

  D. 工作时是指法律规定的劳动者在一昼夜内的工作时间长度，是以时为计算单位的工作时间。

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• 5【试题】以下( )属于技术工种职业资格证书的范围。

  A.初级技能

  B.高级技师

  C.工程师

  D.高级技能

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• 6【试题】我国劳动法中规定对以下( )特殊群体，采取特殊的平等就业措施。

  A.妇女

  B.残疾人

  C.下岗职工和就业水平低下的人

  D.少数民族劳动者

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• 7【试题】《就业促动法》规定：县级以上人民政府建立( )

  A.失业预报制度

  B.失业许可证制度

  C.失业预警制度

  D.失业证书制度

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• 8【试题】劳动者实行失业登记时，须持本人( )

  A.劳动合同书

  B.毕业证

  C.户口本

  D.身份证件

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• 9【试题】民族区域自治地方的企业、事业单位在招收人员的时候，要优先招收( )

  A.就业困难人员

  B.少数民族人员

  C.国有企业下岗工

  D.残疾人员

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• 10【试题】《劳动法》禁止用人单位招用未满( )周岁的未成年人。

  A.12

  B.14

  C.16

  D.18

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